Di dunia profesional, EQ sangat penting untuk kesuksesan karier. Golleman menunjukkan bahwa 90% dari kinerja kerja yang sukses dipengaruhi oleh kecerdasan emosional. Karyawan dengan EQ tinggi dapat mengatasi tekanan kerja, berkolaborasi dengan baik dalam tim, dan memimpin dengan lebih efektif.
4. Adaptasi terhadap Perubahan
Kemampuan untuk mengenali dan mengelola emosi membantu individu beradaptasi dengan perubahan lingkungan atau situasi baru. Dalam konteks pendidikan atau pekerjaan, kemampuan ini sangat penting untuk menghadapi tantangan baru dan tetap fokus pada tujuan.
5. Pengembangan Diri
Kecerdasan emosional juga mendorong individu untuk terus belajar dan berkembang. Dengan motivasi intrinsik, seseorang akan lebih terdorong untuk mengejar pengetahuan baru dan keterampilan tambahan, sehingga meningkatkan kualitas hidup secara keseluruhan.
Kesimpulan
Peran kecerdasan emosional menurut Daniel Golleman sangat penting dalam meningkatkan kualitas hidup individu. Dengan memahami dan mengembangkan komponen-komponen EQ, seseorang tidak hanya dapat memperbaiki hubungan interpersonal tetapi juga meningkatkan kesejahteraan mental, kinerja di tempat kerja, kemampuan adaptasi, serta pengembangan diri secara keseluruhan. Oleh karena itu, investasi dalam pengembangan kecerdasan emosional seharusnya menjadi prioritas bagi setiap individu yang ingin mencapai kehidupan yang lebih berkualitas dan memuaskan.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
