Mohon tunggu...
Nurul Izzah
Nurul Izzah Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa Teknik Informatika UIN Maulana Malik Ibrahim Malang

INTP - curious about many things

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Alam & Tekno

Konsep Dasar dan Praktik Terbaik dalam Pengembangan Sistem Tata Kelola TI

12 Juni 2024   23:20 Diperbarui: 13 Juni 2024   20:48 108
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Gambar dari Freepik

Pengembangan sistem tata kelola TI yang efektif adalah suatu keharusan bagi perusahaan yang ingin tetap kompetitif dan relevan di era digital ini. Dengan memahami konsep dasar tata kelola TI dan menerapkan praktik terbaik dalam pengembangannya, organisasi dapat memastikan bahwa teknologi informasi mereka digunakan secara efisien dan mendukung pencapaian tujuan bisnis mereka.

Kerangka kerja seperti COBIT dan ITIL menyediakan panduan yang berguna untuk membangun dan mengelola tata kelola TI. Selain itu, kolaborasi antar departemen, pengelolaan portofolio yang baik, manajemen risiko yang proaktif, dan evaluasi kinerja yang berkelanjutan adalah elemen kunci dalam mencapai tata kelola TI yang sukses. Dengan demikian, perusahaan dapat memaksimalkan nilai dari investasi TI mereka, mengurangi risiko, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku.

Dalam dunia yang terus berkembang dan semakin kompleks, kemampuan untuk mengelola TI secara efektif tidak hanya memberikan keuntungan kompetitif tetapi juga menjadi kebutuhan fundamental bagi keberlangsungan bisnis.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Alam & Tekno Selengkapnya
Lihat Ilmu Alam & Tekno Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun