Mohon tunggu...
Nugroho Endepe
Nugroho Endepe Mohon Tunggu... Konsultan - Edukasi literasi tanpa henti. Semoga Allah meridhoi. Bacalah. Tulislah.
Akun Diblokir

Akun ini diblokir karena melanggar Syarat dan Ketentuan Kompasiana.
Untuk informasi lebih lanjut Anda dapat menghubungi kami melalui fitur bantuan.

Katakanlah “Terangkanlah kepadaku jika sumber air kamu menjadi kering; maka siapakah yang akan mendatangkan air yang mengalir bagimu?” (67:30) Tulisan boleh dikutip dengan sitasi (mencantumkan sumbernya). 1) Psikologi 2) Hukum 3) Manajemen 4) Sosial Humaniora 5) Liputan Bebas

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Stiamak Bahas bersama Pelindo III tentang SDM

15 Juli 2021   18:17 Diperbarui: 15 Juli 2021   18:34 107
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Tampilan zoom (dokpri) 

Proses pengembangan SDM yang hanya mengandalkan workshop dan pelatihan, ternyata hanya menyumbang 10% dari kualitas yang ada dan atau akan ada. Lebih banyak kepada pemberian tugas assignment, mentoring dan coaching sekitar 20%, serta pengalaman nyata dalam bekerja atau praktik di dunia nyata sebesar 70%.

Demikian disampaikan Rendra Kristiawan,  S.Psi., MM Senior Manager HR Strategic dan Perencanaan PT Pelindo III pada waktu kuliah umum di Stiamak Barunawati Surabaya secara virtual (15.07.2021). Berlangsung menarik dan diikuti oleh mahasiswa, tenaga kependidikan, dosen dan umum meskipun pada jam yang relatif genting yakni 1300- 1500 WIB.

"Perusahaan telah menjalin kerjasama dengan banyak institusi termasuk Stiamak, sehingga fokus manajemen talenta serta stratejik SDM lain banyak diapresiasi oleh kalangan profesional, "ujarnya sambil menjelaskan masalah road map SDM serta legacy manajemen.

Belum lama berselang memang PT Pelindo III mendapatkan banyak award  di bidang Manajemen Stratejik dan Tata Kelola SDM, di mana perusahaan mampu mengantarkan kader terbaik untuk menduduki banyak posisi strategis skala Nasional.

Tidak beda dengan pembinanya, Stiamak Barunawati juga menorehkan banyak prestasi pada 3 tahun terakhir baik di skala Nasional maupun internasional.

"Pandemi tidak menyurutkan kami untuk terus mengedukasi semua unsur masyarakat, dan terus semangat berkontribusi dalam upaya meningkatkan kualitas SDM khususnya di bidang Administrasi Bisnis dan Kepelabuhan, "imbuh Drs. Soedarmanto, MM Wakil Ketua I Bidang Akademik Stiamak menjelaskan peran STiamak dewasa ini. (15.07.2021-Endepe) 

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun