Mohon tunggu...
Noer Ashari
Noer Ashari Mohon Tunggu... Lainnya - Kepala Tata Usaha

Mengungkapkan Keresahan Melalui Tulisan

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Menjaga dan Mempertahankan Kepercayaan Bos

7 Februari 2023   10:15 Diperbarui: 7 Februari 2023   10:28 645
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Menjaga profesionalisme dan integritas yang tinggi adalah hal yang penting untuk mempertahankan kepercayaan bos. Ini termasuk selalu memenuhi janji, memegang standar moral dan etika yang tinggi, dan bertindak dengan sikap yang positif dan proaktif. 

5. Kemampuan untuk beradaptasi dan bekerja sama  

Kemampuan untuk beradaptasi dan bekerja sama dalam situasi dan lingkungan kerja yang berubah adalah hal yang penting untuk mempertahankan kepercayaan bos. Ini termasuk kemampuan untuk bekerja dengan rekan kerja yang berbeda, mengatasi masalah dan tantangan, dan memahami peran.

Lima nasihat dari Simon Sinek  seorang pembicara motivasi, konsultan bisnis, dan penulis buku terkenal dari London yang patut untuk di coba :

  • Bangun hubungan yang baik
  • Fokus pada tujuan bersama
  • Berkomitmen pada komunikasi terbuka
  • Tingkatkan kualitas dan efisiensi
  • Jadilah pribadi yang bertanggung jawab

Dalam dunia bisnis, membangun dan mempertahankan kepercayaan dari atasan atau bos adalah hal yang sangat penting. Kepercayaan membantu menciptakan lingkungan kerja yang saling menghormati dan membangun, yang pada gilirannya membantu mencapai tujuan bisnis yang lebih besar.

Menjaga dan mempertahankan kepercayaan bos tidaklah mudah, tetapi bisa dilakukan dengan beberapa cara seperti berkomunikasi dengan jujur dan terbuka, menunjukkan komitmen dan integritas, dan terus berusaha untuk meningkatkan kualitas kerja.

Ketika kita memiliki kepercayaan dari atasan, kita dapat bekerja dengan lebih nyaman dan produktif, dan juga membantu membangun tim yang solid dan kuat. Oleh karena itu, penting bagi setiap individu untuk terus berusaha menjaga dan mempertahankan kepercayaan dari bos.

Kesimpulannya, membangun dan mempertahankan kepercayaan dari bos adalah hal yang penting bagi kesuksesan bisnis dan individu. Oleh karena itu, kita harus berusaha untuk melakukan yang terbaik dan mempertahankan kepercayaan ini agar dapat bekerja dengan baik dan mencapai tujuan bersama.

Sebagai penutup, saya ingin meminta maaf jika dalam tulisan ini terdapat kesalahan atau kekurangan. Saya berharap tulisan ini dapat memberikan informasi yang bermanfaat bagi para pembaca dan membantu untuk memahami pentingnya menjaga dan mempertahankan kepercayaan bos. Terima kasih telah membaca tulisan ini dan semoga dapat membantu teman-teman dalam membangun dan mempertahankan hubungan yang baik dengan atasan atau bos.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun