Seorang pemimpin dapat diartikan sebagai orang yang memimpin suatu kelompok atau organisasi yang dapat memberikan pengaruh kepada orang lain. Menurut Sondang P. Siagian, Kepemimpinan dapat diartikan sebagai kemampuan seseorang saat menjabat sebagai pimpinan organisasi tertentu dalam memengaruhi orang lain, khususnya bawahannya. Ini dilakukan supaya mereka mampu bertindak dan berpikir sesuai dengan arahan tertentu supaya tujuan dapat tercapai dengan mudah.
Seorang pemimpin dapat dikatakan berhasil apabila pemimpin tersebut dapat mengarahkan, mengkoordinir, mempengaruhi, dan mengatur pengikutnya untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Menjadi seorang pemimpin tidaklah mudah karena pemimpin memiliki tanggung jawab yang besar. Untuk menciptakan leadership maka seorang leader harus menyamakan frekuensi yaitu menyamakan target dan tujuan yang sama yang akan dicapai bersama sama dengan anggota organisasi . Leader memiliki tanggung jawab untuk me-LEAD para "Follower"-nya atau pengikutnya. Makna LEAD sendiri adalah:
*Loyality (loyalitas): Setiap pemimpin memiliki tanggung jawab untuk menumbuhkan loyalitas para pengikutnya dalam mencapai suatu tujuan tertentu. Ini bisa dilakukan dengan memberikan motivasi kepada para pengikutnya untuk semakin bersungguh-sungguh dalam prosesnya.
*Educate (edukasi): Setiap pemimpin wajib membekali semua pengikutnya dengan edukasi dan pengetahuan. Hal ini akan membantu mempercepat proses pencapaian tujuan dan meningkatkan kualitas setiap pengikutnya.
*Advice (nasehat): Apabila dalam kepemimpinanya terdapat masalah, maka pemimpin tersebut harus memberikan saran dan nasehat agar masalah tersebut dapat terselesaikan
*Discpiline (disiplin): Setiap Pemimpin wajib bersikap disiplin dan dapat menjadi teladan bagi para pengikutnya.
Kepemimpinan adalah cara seseorang untuk mempengaruhi orang lain sehingga orang tersebut mau berkerja sama untuk mencapai tujuan bersama.
Adapun tujuan kepemimpinan dalam organisasi yaitu:
1.Memotivasi orang lain
Adanya kepemimpinan dalam suatu organisasi diharapkan dapat membantu orang lain agar semakin termotivasi,mempertahankan dan meningkatkan semangat dalam diri mereka. Seorang pemimpin yang baik merupakan pemimpin yang dapat memberikan motivasi kepada pengikutnya atau bawahannya.
2.Sarana untuk mencapai tujuan
