Mohon tunggu...
Nevythalia Maheswari
Nevythalia Maheswari Mohon Tunggu... Mahasiswa - Universitas Negeri Surabaya

manusia biasa

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Peningkatan Mutu Kinerja dengan Dinamika Kelompok

25 Desember 2022   11:14 Diperbarui: 25 Desember 2022   11:16 170
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilmu Sosbud dan Agama. Sumber ilustrasi: PEXELS

 Dinamika kelompok adalah gambaran dan keadaan suatu kelompok, yang mengacu pada hubungan yang terjadi antara satu individu dengan individu atau kelompok lain, yang saling bergantung dan masing-masing mampu beragen. Dinamika kelompok menggambarkan kekuatan yang ada dalam situasi kelompok yang menentukan perilaku kelompok dan anggotanya.

GROUP adalah kumpulan dari dua atau lebih orang yang bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama. Karena dalam suatu kelompok dengan banyak orang dan banyak pemimpin, kehidupan dalam kelompok itu sangat dinamis. Semakin efektif kelompok, semakin baik kualitas hidup para anggotanya. Penting untuk dicatat bahwa kelompok tetap efektif, ada pengetahuan yang cukup tentang dinamika atau proses yang terjadi, dan kita mampu berperilaku efektif dalam kelompok. Dua hal penting ini dapat kita pelajari dengan memahami dinamika kelompok.

Kekuatan yang muncul dalam suatu kelompok dicirikan oleh beberapa unsur, yaitu tujuan kelompok, struktur kelompok, fungsi dan tugas kelompok, pengembangan kelompok, kohesi kelompok, suasana kelompok, tekanan kelompok dan efektivitas kelompok. Kelompok yang efektif dapat dilihat; (1) dalam kaitannya dengan produktivitas yaitu keberhasilan dalam mencapai tujuan kelompok, (2) secara moral dalam kaitannya dengan semangat dan sikap para anggotanya, (3) kepuasan, jadi keberhasilan para anggota dalam mencapai tujuan pribadinya. Karena berkaitan dengan tujuan pribadi, hal itu menimbulkan konflik jika tidak dipahami dengan baik. Konflik, jika tidak ditangani dengan baik, akan tumbuh dan dapat mempengaruhi eksistensi kelompok.

Semakin erat hubungan emosional antar anggota kelompok, semakin besar peluang mereka bisa menyelesaikan konflik. Selain itu pembagian kerja antar anggota kelompok juga perlu diperhatikan, sehingga semua anggota merasa diperlakukan adil.

Penyebab dinamika kelompok

Menurut Soekanto (2006), penyebab terjadinya dinamika kelompok adalah sebagai berikut:

a) Perubahan struktur kelompok sosial

Perubahan yang dikondisikan secara eksternal dalam struktur kelompok sosial harus dijelaskan dalam bentuk perubahan yang disebabkan oleh perubahan situasi. Keadaan ini dapat mengubah struktur kelompok sosial. Bagaimana ancaman eksternal mendorong perubahan struktur kelompok sosial.

b. pergantian anggota kelompok

Perubahan anggota suatu kelompok sosial tidak selalu mengubah struktur kelompok tersebut. Namun, ada juga kelompok sosial yang mengalami shock ketika salah satu anggotanya meninggalkan mereka. Jika anggota yang relevan memegang posisi penting, mis. B.dalam keluarga

c. Perubahan situasi sosial dan ekonomi

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun