Mengadakan pertemuan rutin untuk memastikan semua anggota tim berada di jalur yang sama dan memiliki pemahaman yang seragam.
B. Menetapkan Tujuan Bersama yang Jelas
Menyusun visi dan misi yang dapat disepakati oleh semua anggota tim, sehingga setiap orang tahu arah yang ingin dicapai.
 C. Mendorong Partisipasi Aktif dari Semua Anggota
Memberikan kesempatan bagi setiap anggota untuk berbicara dan memberikan masukan dalam setiap keputusan. Dan mendorong keterlibatan anggota dalam berbagai aspek organisasi, baik dalam perencanaan, pelaksanaan, maupun evaluasi.
D. Menggunakan Teknologi untuk Kolaborasi yang Lebih Baik
Memanfaatkan platform kolaborasi online (misalnya Google Drive, Slack, atau Trello) untuk mempermudah koordinasi dan pengelolaan proyek. Menggunakan alat komunikasi yang memungkinkan diskusi lebih cepat dan efektif, seperti video conference atau chat grup.
3. peran penting sinergi dalam organisasi kampus
Sinergi dalam organisasi kampus memiliki peran penting untuk memastikan kelancaran dan kesuksesan suatu organisasi. Dengan sinergi, kolaborasi antar anggota menjadi lebih terjalin, memperkuat komunikasi dan koordinasi yang efektif, serta mengurangi kesalahpahaman. Sinergi juga meningkatkan produktivitas, karena setiap anggota dapat bekerja sama untuk menyelesaikan tugas dengan lebih efisien. Selain itu, sinergi mendorong terciptanya inovasi melalui penggabungan ide-ide kreatif dari berbagai pihak. Hal ini juga membangun semangat tim yang kuat, di mana setiap individu merasa memiliki tanggung jawab terhadap keberhasilan organisasi. Dengan adanya sinergi, pengambilan keputusan dalam organisasi menjadi lebih berkualitas karena melibatkan berbagai perspektif, sehingga menghasilkan solusi yang lebih tepat dan bermanfaat.
Kesimpulan :
Sinergi dalam kerjasama tim memiliki peran yang sangat penting dalam mencapai tujuan bersama dalam sebuah organisasi, termasuk dalam organisasi kampus seperti unit kegiatan mahasiswa (UKM). Sinergi terjadi ketika anggota tim dengan keterampilan dan peran yang berbeda saling mendukung dan melengkapi untuk menghasilkan hasil yang lebih efektif daripada bekerja secara individual. Keberhasilan kerjasama tim sangat bergantung pada komunikasi yang baik, saling menghargai perbedaan, dan kemampuan untuk beradaptasi serta berkontribusi. Setiap anggota tim memiliki peran yang spesifik, seperti ketua UKM yang memimpin acara, tim dokumentasi yang merekam jalannya kegiatan, tim logistik yang mengatur kebutuhan fisik, dan tim registrasi yang mengelola pendaftaran peserta. Semua elemen ini saling bekerja sama untuk mencapai tujuan yang sama. Selain itu, membina hubungan yang kuat dan saling percaya antar anggota tim merupakan aspek penting dalam menciptakan sinergi. Kerjasama yang solid dan rasa empati yang terbentuk antara individu-individu dalam tim akan mendukung terciptanya suasana yang harmonis dan produktif. Oleh karena itu, sinergi bukan hanya tentang bekerja bersama, tetapi tentang membangun kolaborasi yang saling mendukung dan menguntungkan untuk mencapai kesuksesan bersama.
