Surat lamaran pekerjaan adalah surat resmi yang dibuat oleh individu ditujukan karena memerlukan pekerjaan yang dikirim ke suatu instansi/perusahaan untuk mencari pekerjaan.
Struktur Surat Lamaran PekerjaanÂ
1. Tempat dan Tanggal Penulisan Surat
2. Lampiran dan HalÂ
3. Alamat Surat
4. Salam PembukaÂ
5. Isi SuratÂ
6. Identitas DiriÂ
7. PenutupÂ
8. Salam PenutupÂ
9. Tanda Tangan dan Nama PelamarÂ
fungsi dari surat lamaran kerja:
- Sebagai media perkenalan secara tertulis yang dilakukan pekerja kepada pihak HRD dan perusahaan
- Membuat pihak HRD mengetahui siapa kita dan posisi apa yang kita lamar
- Surat lamaran kerja biasanya akan mencantumkan dari mana calon pekerja memperoleh informasi seputar lowongan pekerjaan, dengan ini perusahaan pun dapat melakukan evaluasi platform mana yang sekiranya lebih efektif menarik calon pekerja
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!