9. Pantau dan Evaluasi: Guru Penggerak harus secara rutin memantau dan mengevaluasi inisiatif yang terkait dengan kesejahteraan untuk memastikan bahwa mereka efektif dan sesuai dengan kebutuhan siswa dan staf sekolah.
10. Ajak Kolaborasi dengan Pihak Eksternal: Jalin kemitraan dengan lembaga kesehatan mental, organisasi non-pemerintah, atau profesional kesejahteraan untuk memberikan sumber daya tambahan dan dukungan kepada siswa dan staf sekolah.
11. Promosikan Pendidikan Karier yang Seimbang: Bantu siswa memahami pentingnya keseimbangan antara ambisi karier dan kesejahteraan pribadi. Ini bisa termasuk mendiskusikan berbagai pilihan karier yang sesuai dengan nilai dan kebahagiaan mereka.
12. Dukung Guru dalam Praktek Self-Care: Bantu guru dalam mengembangkan rutinitas self-care yang membantu mereka menjaga kesejahteraan pribadi. Ini termasuk memastikan bahwa guru memiliki waktu untuk merencanakan pelajaran, meresapi pengalaman belajar, dan merawat diri mereka sendiri.
