Melalui upaya bersama, pemimpin yang arogan dapat memperoleh wawasan baru, mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang lebih baik, dan menghasilkan dampak positif pada organisasi dan karyawan. Hal ini akan mendorong pertumbuhan dan kesuksesan jangka panjang, sambil menciptakan lingkungan kerja yang bermakna, adil, dan berdaya guna bagi semua anggota tim.
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!