TB1 - Pentingnya Memahami tentang Etika dan Hukum Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

Etika adalah sesuatu yang berkaitan dengan karakteristik individu. Etika bisnis mengacu pada manajer dan karyawan dalam membuat keputusan dan mengelola perilaku manajer dan karyawan di perusahaan atau organisasi. Namun, banyak perusahaan masih mencoba untuk secara ketat mengontrol perilaku etis dari manajer dan karyawan mereka, dan dengan jelas mengharuskan perusahaan mengharapkan karyawan mereka untuk berperilaku etis yang baik. 

Organisasi juga harus mengambil langkah-langkah yang tepat untuk menghilangkan kecurigaan perilaku etis atau tidak etis oleh karyawan sebanyak mungkin. Organisasi sendiri tidak memiliki etika tetapi terikat dengan lingkungan organisasi dengan melakukan hal-hal yang seringkali melibatkan etika dan keputusan yang dibuat oleh individu dalam organisasi. 

Situasi ini sering disebut sebagai konteks tanggung jawab sosial organisasi. Tanggung jawab sosial dapat dipahami sebagai komitmen suatu perusahaan untuk membuat kebijakan, mengambil keputusan dan bertindak yang bermanfaat bagi masyarakat . Tanggung jawab sosial adalah keseluruhan kontribusi dunia usaha terhadap keberlanjutan, dengan mempertimbangkan dampak ekonomi, sosial dan lingkungan dari perusahaan.

Padahal, etika dihadirkan sebagai bagian dari model perubahan positif dengan mempertimbangkan semua kepentingan pemangku kepentingan secara bersama-sama. Oleh karena itu, manajemen akan terus beradaptasi dan berubah sambil memilih urgensi manfaat untuk memaksimalkan hasil model CSR yang dipilih perusahaan. Pemilihan strategi CSR sangat dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti: B. budaya minat yang ada, mengamati reaksi pelanggan, mengevaluasi persaingan di industri terkait dan peran pemerintah dalam menekankan CSR lokal. 

Pemahaman seperti itu pada akhirnya mengarah pada pilihan etika bisnis dan tanggung jawab sosial tergantung pada apakah klien mengharapkan tanggapan positif dari klien dan memutuskan untuk mengurangi tekanan yang disebabkan oleh peran pemerintah dalam peraturan terkait dan membandingkan bagaimana suasana kompetitif dibangun. akan. berdasarkan yang sudah ada. tanggung jawab sosial. Pentingnya kajian ini menunjukkan bahwa nilai-nilai yang dijadikan tujuan penerapan etika bisnis dan tanggung jawab perusahaan harus bersifat dinamis agar mendapat respon positif bagi perusahaan.

Corporate Social Responsibility (CSR) adalah kewajiban bagi perusahaan yang ingin meningkatkan dan melindungi operasi organisasi ekonomi lokal. Tanggung jawab sosial adalah gagasan bahwa, selain menghasilkan keuntungan maksimum, perusahaan memiliki kewajiban tertentu kepada masyarakat.

Jika diterapkan dengan benar, konsep tanggung jawab sosial dapat membawa berbagai keunggulan kompetitif, seperti: B. penjualan dan keuntungan yang lebih tinggi, peningkatan produktivitas dan kualitas, sumber daya yang lebih efisien, dan pengambilan keputusan yang lebih baik. Tujuan Corporate Social Responsibility (CSR) adalah menerjemahkan dan menciptakan strategi dalam pengambilan keputusan perusahaan, yaitu melalui pemenuhan misi keuangan perusahaan, menciptakan keuntungan bagi pemegang saham dan menciptakan nilai bagi para pemangku kepentingan. 

Perusahaan, yang untuk melindungi alam dan meningkatkan kesejahteraan umum. menjadi perusahaan. Sasaran bertujuan untuk menyelaraskan bisnis dengan Sasaran Keberlanjutan global dengan menawarkan serangkaian sasaran kerja yang lebih luas daripada sekadar keuntungan. Pandangannya adalah untuk menjadi bisnis atau organisasi yang berkelanjutan, sebuah perusahaan harus sehat secara finansial, meminimalkan dampak lingkungan yang negatif dan dapat beroperasi sesuai dengan harapan masyarakat. 

Manfaat ketika perusahaan melaksanakan tanggung jawab sosial, yaitu. keberadaan perusahaan dapat tumbuh secara berkelanjutan dan perusahaan mendapatkan citra yang baik di masyarakat, perusahaan memiliki akses yang lebih mudah ke pasar dan modal, perusahaan dapat mempertahankan sumber daya manusia dan perusahaan yang berkualitas. dapat meningkatkan pengambilan keputusan pada isu-isu kritis untuk menjaga bisnis berjalan dengan baik.

Di bawah ini saya akan memberikan contoh penerapan strategi tanggung jawab sosial perusahaan yang ditujukan untuk melindungi dan menjaga lingkungan alam, yaitu. H. Mempromosikan brand The Body Shop dengan kampanye bertema Beauty With Heart. 

Saya pikir topiknya membuat saya penasaran dan saya tertarik untuk mempelajari tujuan dari topik tersebut. Setelah dibaca dan dibaca, ternyata tujuan dari topik tersebut adalah untuk mempromosikan brand dan campaign, bahwa setiap orang bertanggung jawab atas kecantikan atau penampilannya sendiri, kecantikan berasal dari hati. Kampanye tersebut juga sebagai bentuk kepedulian terhadap sesama bahwa setiap orang itu baik dan cantik hatinya, serta mempromosikan bahwa produk-produk yang dibuat oleh The Body Shop merupakan produk ekologis karena The Body Shop sangat mendukung kelestarian lingkungan.

Dalam menjalankan usahanya, perusahaan pasti berusaha untuk mendapatkan keuntungan. Namun tentunya sebagai perusahaan yang beretika, bisnis tidak hanya sekedar mengejar keuntungan tanpa pertimbangan tanggung jawab sendiri. Tanggung jawab perusahaan tidak hanya dalam pengiriman barang dan jasa. Perusahaan memiliki tanggung jawab terhadap karyawan, konsumen, pemegang saham, masyarakat dan lingkungan.

CSR (Corporate Social Responsibility) merupakan komitmen perusahaan terhadap tanggung jawab sosial perusahaan, yang tujuannya adalah untuk menghasilkan manfaat bagi keberlanjutan. CSR merupakan bentuk tanggung jawab perusahaan kepada pemangku kepentingan dan masyarakat. Perusahaan wajib memikul tanggung jawab sosial, karena keberadaan perusahaan tentu mempunyai pengaruh langsung maupun tidak langsung. Oleh karena itu, tanggung jawab sosial dilaksanakan agar keberadaan perusahaan dapat memberikan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitar.

Tujuan CSR adalah untuk mencapai keuntungan jangka panjang bagi perusahaan. Dengan mewujudkan tanggung jawab perusahaan, suatu perusahaan dapat menciptakan hubungan yang baik antara perusahaan dengan pemangku kepentingannya. Hal ini dapat mendorong perusahaan untuk melakukan investasi karena perusahaan memiliki reputasi dan hubungan yang baik dengan lingkungan bisnis.

CSR merupakan kegiatan yang memiliki banyak manfaat. Manfaat tanggung jawab sosial perusahaan adalah sebagai berikut: Manfaat korporasi yaitu melalui tanggung jawab sosial perusahaan, korporasi dapat menciptakan reputasi yang baik bagi korporasi dan meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap korporasi. manfaat bagi masyarakat. Melalui tanggung jawab perusahaan, dapat membantu meningkatkan kehidupan masyarakat. Ini karena pemberdayaan masyarakat yang dilakukan perusahaan melalui program CSR-nya. Manfaat lingkungan, yaitu CSR bermanfaat dalam perlindungan lingkungan. CSR berguna untuk melestarikan lingkungan.

Menurut Philip Kotler dan Nancy Lee (2005) ada 6 jenis implementasi CSR yaitu cause promotion. CSR dimaksudkan sebagai instrumen untuk promosi bisnis. Tujuan dari bentuk CSR ini adalah untuk meningkatkan kesadaran sosial di komunitas pemasaran terkait penyebab. Tujuan dari CSR ini adalah untuk memberikan berbagai manfaat dari penjualan produk untuk mendukung kegiatan sosial. Pemasaran sosial perusahaan. Tujuannya untuk mendukung perubahan sosial ke arah yang lebih baik.

Secara umum, CSR adalah tentang kampanye yang dilakukan untuk mengkampanyekan berbagai topik seperti lingkungan, kesehatan, dll. Filantropi perusahaan. Perusahaan mengambil tanggung jawab sosial dengan menyumbangkan uang, mis. B. kegiatan amal dan sumbangan. Sukarela di komunitas. Bentuk tanggung jawab sosial dilaksanakan dengan waktu sukarela untuk mendukung kelestarian lingkungan. Praktik Bisnis yang Bertanggung Jawab Secara Sosial. CSR ini mempromosikan kelestarian lingkungan dan meningkatkan kesadaran dan tanggung jawab sosial. CSR ini dapat berupa penggunaan material yang ramah lingkungan.

Etika dan Hukum Bisnis Fadil

Mengapa CSR penting dan harus dilakukan CSR penting bagi suatu perusahaan karena dengan CSR perusahaan dapat menciptakan citra yang baik dan memajukan perusahaan. Tanggung jawab sosial harus dihayati karena merupakan tanggung jawab dan bentuk manfaat bersama bagi lingkungan dan masyarakat yang terkena dampak keberadaan perusahaan.

Selain itu, jika program tanggung jawab sosial perusahaan berhasil maka akan menarik minat investor untuk berinvestasi di perusahaan tersebut. Tanggung Jawab Sosial Perusahaan adalah tanggung jawab perusahaan atas aktivitas bisnisnya. Tanggung jawab perusahaan harus dilaksanakan oleh perusahaan. Dan apakah ada perusahaan yang tidak melaksanakan tanggung jawab sosial? Apabila perusahaan tidak memenuhi tanggung jawab sosial atau tanggung jawab sosialnya, maka perusahaan akan dikenakan sanksi. 

Sanksi tersebut dapat berupa sanksi administratif yaitu sanksi penangguhan korporasi, dan sanksi pidana berupa denda atas ketidakpatuhan terhadap tanggung jawab sosial korporasi. Jika suatu perusahaan tidak melaksanakan tanggung jawab sosial, maka juga menimbulkan citra perusahaan yang buruk di mata masyarakat. Citra yang buruk membuat perusahaan sulit menarik investasi. Oleh karena itu, CSR harus dipraktikkan oleh setiap perusahaan.

Ketika Anda mengelola perusahaan atau tugas, Anda memerlukan rasa tanggung jawab dan aturan yang mengatur aktivitas yang harus dilakukan. Hal ini membuat kita bergerak ke arah yang lebih baik atau sering disebut sukses.

Perusahaan sering menghadapi kondisi sulit selama pengembangan. Keduanya terkait dengan pengelolaan sumber daya internal perusahaan dan masyarakat. Memecahkan masalah sulit seperti itu membutuhkan prinsip yang dapat membantu para pelaku bisnis berperilaku. Itulah sebabnya etika bisnis sangat penting.

Etika bisnis adalah pengetahuan tentang metode tipe ideal dalam mengelola dan mengelola perusahaan, dengan mempertimbangkan standar dan konsep moral yang berlaku umum. Ini adalah aturan tidak tertulis tentang perilaku bisnis yang jujur di bawah hukum yang berlaku dan tidak bergantung pada status individu atau entitas dalam masyarakat.

Dalam suatu organisasi, etika bisnis dapat membentuk nilai, norma, dan perilaku karyawan dan manajer untuk menciptakan suasana yang setara dan sehat bagi rekan kerja dan konsumen. Dari segi etika bisnis, secara tidak langsung mendorong sikap tanggung jawab dalam mengelola perusahaan agar seluruh operasional bisnis dapat berjalan dengan baik dan lancar. Bagi pelaku bisnis, etika bisnis memiliki arti penting dalam membangun bisnis. Membangun dan mengembangkan bisnis ke arah yang lebih baik tentunya bukanlah hal yang mudah.

Metode bisnis yang tidak sesuai dengan aturan dan kewajiban yang telah menjadi peraturan nasional atau cara kerja yang etis dapat menyebabkan pengembangan diri perusahaan secara berkelanjutan. Selain pelanggaran etika, kegagalan suatu perusahaan juga dapat mengakibatkan sanksi formal, dalam kehidupan bisnis juga dapat mengakibatkan hilangnya reputasi atau kepercayaan baik secara internal maupun eksternal.

Bisnis yang tampak tidak etis ini merusak kredibilitas perusahaan. Dalam jangka panjang, hal ini tentu akan berdampak lebih jauh pada kekhawatiran mitra bisnis akan dituntut atau menderita secara finansial dan internal, rasa hormat karyawan terhadap atasan (manajer) akan hilang. Akibatnya, moral karyawan tenggelam karena manajer tidak memiliki panutan etis. Butuh waktu dan biaya yang tidak sedikit untuk mengembalikan kepercayaan masyarakat dan karyawan dalam meningkatkan kualitas etika bisnis perusahaan, yang hanya merupakan bagian dari profesionalisme perusahaan dan kepedulian sosial serta landasan yang tidak boleh dikompromikan, apalagi ditinggalkan, tetapi harus ditegakkan.

Pentingnya etika bisnis memang begitu penting bagi keberlangsungan perusahaan. Sebagai pemilik bisnis, Anda harus memiliki etika dan tanggung jawab dalam menjalankan bisnis. Oleh karena itu, para pelaku bisnis dapat mulai mempelajari etika bisnis dan etika bisnis. Semoga sehubungan dengan kesuksesan di masa depan, tidak menjadi masalah yang serius.

Etika dan Hukum Bisnis Fadil

Tanggung jawab sosial dapat dilaksanakan dalam bentuk berbagai tanggung jawab atau melalui program atau kegiatan seperti: B. Memperbaiki lingkungan dan memperkuat masyarakat. Tanggung jawab sosial dapat diimplementasikan di berbagai sektor seperti sektor bisnis, sektor kesehatan, sektor lingkungan, sektor pendidikan, sektor budaya dan sektor infrastruktur. Contoh kegiatan program CSR di bidang usaha:

Pengembangan UKM dan peluang masyarakat untuk meningkatkan taraf hidup mereka. Kesehatan:

menawarkan vaksinasi gratis terhadap Covid-19, area lingkungan:

Penghijauan dan penyediaan air bersih bagi masyarakat. Area penelitian:

Pemberian beasiswa kepada siswa berprestasi dan membantu bidang sekolah, bidang budaya:

mensponsori kegiatan pelestarian budaya. Area infrastruktur:

Membangun tempat ibadah dan ruang publik lainnya.

Bisnis tidak hanya ada untuk menghasilkan keuntungan. Berbagai kegiatan perusahaan mempunyai konsekuensi sosial bagi masyarakat, sehingga keberadaan perusahaan tidak lepas dari publisitas lingkungan bisnis baik internal maupun eksternal. Lingkungan sosial perusahaan harus diperhatikan dengan seksama agar perusahaan tidak menghadapi kesulitan dalam menghadapi isu dan tuntutan publik yang mendorong keluarnya perusahaan.

Manajemen perusahaan harus memperhatikan bagaimana mereka mengelola semua sumber daya yang mereka miliki untuk mencapai tujuan perusahaan, dengan mempertimbangkan tuntutan publik, persaingan yang semakin ketat dan dukungan publik yang ingin diterima perusahaan. Berbagai alasan tersebut pada akhirnya memunculkan konsep Corporate Social Responsibility (CSR). Tanggung jawab sosial perusahaan mencakup isu-isu yang berkaitan dengan lingkungan, etika bisnis, investasi dalam pengembangan masyarakat, lingkungan kerja, tata kelola perusahaan yang baik, hak asasi manusia, hak asasi manusia dan produk produk perusahaan.

Menurut Philippine Enterprises for Social Advancement, CSR adalah prinsip bisnis yang mengusulkan bahwa kepentingan jangka panjang suatu bisnis terlayani dengan baik ketika mencapai profitabilitas dan pertumbuhan sejalan dengan pembangunan sosial, perlindungan lingkungan, dan keberlanjutan hidup.

Dalshrud (2008) menjelaskan bahwa definisi CSR mencakup 5 aspek, yaitu aspek lingkungan mengacu pada lingkungan, aspek sosial adalah hubungan antara perusahaan dan masyarakat, aspek ekonomi menggambarkan aspek perusahaan, aspek stakeholder atau pemangku kepentingan, dan terakhir aspek sukarela. aspek (sukarelawan) mengenai hal-hal yang tidak tercakup dalam peraturan perundang-undangan.

Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa tanggung jawab sosial perusahaan atau CSR adalah komitmen perusahaan untuk memberikan kontribusi yang langgeng terhadap suatu isu yang beredar di masyarakat atau lingkungannya guna menciptakan bisnis yang lebih baik. Kegiatan CSR dilakukan secara berkesinambungan untuk menciptakan kemandirian masyarakat yang diinginkan.

Program tanggung jawab sosial memerlukan dukungan keuangan dari perusahaan dan tidak mencapai hasil keuangan jangka pendek. Namun, CSR akan berpengaruh langsung maupun tidak langsung terhadap keuangan perusahaan di masa yang akan datang.

Kegiatan CSR ini dikaitkan dengan reputasi dan citra baik perusahaan di mata masyarakat, khususnya di lingkungan bisnis. Program CSR memiliki kemampuan untuk meningkatkan citra perusahaan karena perusahaan mengelola bisnisnya dengan baik dan mematuhi peraturan yang ditetapkan oleh negara, pemerintah dan masyarakat akan membawa perusahaan fleksibel untuk beroperasi di wilayahnya. Karakter kesan baikini merupakan aset yang sangat berharga bagi sebuah perusahaan untuk memastikan kelanjutanhidupnya dalam krisisss Kotler & Leewe, 2005.

Dalam etika bisnis dikatakan bahwa perusahaan tidak hanya memiliki kewajiban ekonomi dan hukum atau kewajiban rata-rata kepada pemegang saham atau pemegang saham, tetapi juga kewajiban terhadap berbagai pihak terkait yang memiliki ruang lingkup ekonomi di luar kewajiban perusahaan. Etika bisnis merupakan sarana atau pedoman bagi perusahaan dan pimpinan bisnis untuk menjalin hubungan baik dengan publik. Menurut Velasques, etika bisnis adalah kajian yang berfokus pada pembahasan etika baik dan etika buruk.

Etika bisnis memiliki banyak tujuan, salah satunya adalah untuk meningkatkan kesadaran etis para pemimpin bisnis dan karyawan untuk menghindari konflik, kemudian etika bisnis diarahkan pada pengusaha yang memiliki batasan dengan bisnisnya, sehingga bisnis dapat beroperasi dalam kerangka peraturan. tanpa curang. Etika bisnis juga bertujuan untuk mencapai hubungan yang baik antara perusahaan dengan para pemangku kepentingannya dan terakhir, etika bisnis bertujuan untuk memotivasi perusahaan untuk terus berinovasi sehingga perusahaan dapat beradaptasi dengan segala kondisi yang mengancam operasional perusahaan.

Ketika tujuan tersebut berhasil dicapai, dampak yang dirasakan perusahaan adalah pada citra dan reputasi yang baik. Masyarakat akan percaya dan semakin loyal terhadap bisnis tersebut guna menjaga keuntungan maksimal bagi bisnis tersebut.

Namun perlu diingat bahwa hal tersebut dapat tercapai jika prinsip-prinsip etika bisnis benar-benar diterapkan oleh perusahaan. Prinsip pertama yang harus diterapkan adalah kejujuran. Semua bisnis yang berhasil mengelola dan mengembangkan bisnisnya mengklaim bahwa kejujuran adalah kunci kesuksesan. Kejujuran tentu akan menarik loyalitas masyarakat terhadap perusahaan. Kedua, prinsip etika integritas. Prinsip ini diperlukan untuk melindungi reputasi baik perusahaan.

Setiap orang di perusahaan harus menerapkan prinsip ini. Ketiga, prinsip loyalitas yang menjadi acuan kerja. Bisnis tidak selalu yang terbaik. Perusahaan selalu mengejar kritis, karena setiap keputusan mengandung risiko. Oleh karena itu, prinsip loyalitas harus diperkenalkan agar visi dan misi perusahaan dapat berjalan dengan baik. Prinsip keempat adalah prinsip otonomi. 

Prinsip ini merujuk pada kemampuan dan sikap kebijaksanaan untuk mengambil keputusan dan bertindak. Kelima, prinsip keadilan. Keadilan harus dipraktikkan secara internal dan eksternal untuk mendukung keberhasilan tujuan perusahaan. Kemudian prinsip keenam adalah saling menguntungkan. Sebuah perusahaan harus dapat menawarkan keuntungan kepada seluruh khalayaknya sehingga tidak ada pihak yang merasa dirugikan.

Prinsip-prinsip ini tentu saja terkait. Jika hal ini tidak dilaksanakan, maka tujuan perusahaan tidak akan tercapai sepenuhnya.

Program CSR dan etika bisnis secara alami terkait erat dan saling melengkapi. Untuk memahami pentingnya implementasi program CSR untuk reputasi dan citra positif perusahaan, perusahaan harus melihat CSR sebagai profit center yang akan menghasilkan keuntungan di masa depan. Etika bisnis yang diuraikan di atas harus diikuti sebagai bagian dari program tanggung jawab sosial. Tujuan dari program tanggung jawab sosial tercapai ketika perusahaan menyelaraskan kegiatannya dengan tanggung jawab moral kepada masyarakat.

Meskipun kegiatan CSR ini penting untuk reputasi dan citra positif perusahaan, namun pelaksanaan program CSR yang hanya berlandaskan pada menjaga citra publik perusahaan tidak akan membawa hasil positif tanpa implementasi yang baik.

Tindakan perusahaan yang tampak sebagai langkah "penyayang" terhadap pihak lain dalam bentuk tanggung jawab sosial sama sekali tidak memiliki nilai moral (Tjahjadi, 1991). Pada dasarnya, perusahaan harus melaksanakan program tanggung jawab sosial, tidak hanya untuk mematuhi peraturan pemerintah atau untuk menciptakan citra positif, tetapi perusahaan harus bertindak karena memang ada kewajiban untuk bertindak sesuai dengan prinsip-prinsip etika bisnis yang menjadi pedoman perusahaan. Operasi.

REFRENSI

Fauzan. (2011). CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN ETIKA BISNIS (PERSPEKTIF ETIKA MORAL IMMANUEL KANT). Jurnal ekonomi modernisasi.

https://www.researchgate.net/publication/307640636_CORPORATE_SOCIAL_RESPONSIBILITY_DAN_ETIKA_BISNIS_PERSPEKTIF_ETIKA_MORAL_IMMANUEL_KANT

Prayudi, S. M. (n.d.). Analisis CSR sebagai Implementasi Praktek Etika Bisnis Perusahaan:. Retrieved from http://repository.upnyk.ac.id/5852/1/Prayudi_Analisis_CSR_sebagai_Implementasi_Praktek_Etika_Bisnis_Perusahaan.pdf

Renanda, R. (2021). Pengertian Etika Bisnis, Tujuan dan Contohnya. Retrieved from https://greatdayhr.com/id-id/blog/pengertian-etika-bisnis/

Armanda, Y, dkk. (2017). Pengaruh Penerapan Program Corporate Social

Achmad. (2011). Faktor dasar, mekanisme tata kelola perusahaan, tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) perusahaan manufaktur dan sumber daya alam di Indonesia.

Jalil, Sofia. (2003). Landasan teoretis dan praktis dari tanggung jawab sosial perusahaan.

Hasan, Umar. (2014). Corporate Social Responsibility (CSR) dari perspektif hukum.