MAMA MUDA: Manusia Laki-laki dan Manusia Perempuan Itu Memiliki Peran dan Fungsi Sama Sesuai Bidangnya Dimata Dunia Kerja

2. Sudut Padang Dunia Kerja Pada Masa saat New Transformasi Teknologi. 

Pernyatan diatas sangat berlawan dengan masa saat ini terutama pada transformasi teknolgi, yang hal terbut juga dikait eratkan dengan kecerdasaan serta kepekaan terhadapa arti penting masing masing dari gender laki laki atau pun perempuan yang sudah mulai menata dan menempatkan posisinya pada dunia kerja. 

3. Kesenjangan Gender Pada Dunia Kerja Dalam Aspek Upah. 

Ini merupakan lsalah satu hal yang kontoversial juga pada saat ini dimana perbedaan kesenjaangan yang terjadi ini memiliki rasio perbedaan yang cukup dikatakan sangat besar sesuai yang di sampaikan oleh Data dari Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas), BPS, 2020 menunjukkan bahwa perempuan menerima upah 23 persen lebih rendah dari laki-laki. 

4. Kesenjangan Gender Pada Dunia Kerja Dalam Aspek jabatan. 

Selain aspek gaji juga ada satu aspek yang tidak kalah pentingya yaitu aspek jabatan dimana sesuai data yang disampaikan Sementara itu di AS, studi McKinsey tahun 2019 menyatakan bahwa 48 persen perempuan direkrut untuk level jabatan awal, tetapi hanya 38 persen dari mereka yang menembus level manajerial tingkat pertama. 

5. Titik Temu Peran Dan Fungsi Antara Laki Laki Dan Perempuan Pada Dunia Kerja. 

Sedangkan Ananta (1990:160) mengemukakan bahwa tingginya tingkat partisipasi angkatan kerja wanita dalam kegiatan ekonomi disebabkan oleh hal: Adanya perubahan pandangan dan sikap dalam masyarakat tentang sama pentingnya pendidikan bagi kaum pria dan wanita serta semakin disadari perlunya kaum wanita ikut berpartisipasi dalam pembangunan, sendiri. 

SUBBAB 3 KESIMPULAN 

Kesimpulan 

1. Peran serta fungsi laki laki dan perempuan itu sebenarnya sama, tergantung bagaimana kita mengatur pola pikir kita serta penempatan porsi yang sesuai.