Mengenal Pemimpin Yang Amanah Dan Kompetensi

Visi yang Jelas: Memiliki gambaran yang jelas tentang arah dan tujuan yang ingin dicapai.

Keahlian Profesional: Menguasai bidang yang dipimpinnya sehingga mampu membuat keputusan yang tepat.

Kemampuan Manajerial: Mampu merencanakan, mengorganisasi, memimpin, dan mengawasi jalannya organisasi atau tim.

Komunikasi Efektif: Pandai berkomunikasi, mendengarkan, dan menyampaikan pesan dengan jelas kepada semua pihak.

Pengambilan Keputusan Tepat: Mampu menganalisis situasi dengan baik, berpikir strategis, dan mengambil keputusan berdasarkan data dan pertimbangan matang.

3.Memiliki Kepedulian Sosial

Empati: Peduli terhadap kebutuhan dan perasaan orang lain, baik bawahan, rekan kerja, maupun masyarakat umum.

Kolaboratif: Mendorong kerja sama dalam tim dan menghargai kontribusi semua pihak.

Inspiratif: Menjadi teladan yang baik dan mampu memotivasi orang lain untuk mencapai potensi terbaik mereka.

Pemimpin seperti ini biasanya tidak hanya dihormati oleh bawahan, tetapi juga dipercaya oleh masyarakat karena integritas dan kemampuannya untuk membawa perubahan yang positif.