Mohon tunggu...
Meidia Salsa
Meidia Salsa Mohon Tunggu... Mahasiswa - universitas airlangga

seorang mahasiswa baru universitas airlangga tahun 2024

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

cara meningkatkan kesadaran keselamatan dan kesehatan kerjaa dengan benar

7 Januari 2025   23:58 Diperbarui: 8 Januari 2025   23:08 23
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Penting sekali bagi kita dalam meningkatkan keselamatan dan Kesehatan kerja pada Perusahaan, nah apa aja sih langkah-langkah dalam menjadikan lingkungan kerja dapat sesuai dengan k3.

Langkah pertama adalah pelatihan K3 yang dapat dilakukan secara teratur dan berkala untuk semua karyawan, dengan fokus pada prosedur keselamatan yang sesuai dengan jenis pekerjaan mereka. Selain itu, sangat penting untuk membuat program kesadaran yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman karyawan tentang bahaya dan risiko yang ada di tempat kerja serta cara terbaik untuk menghindarinya. Ini akan meningkatkan kesiapan karyawan untuk menghadapi potensi bahaya, juga disarankan agar sejumlah karyawan mengikuti program sertifikasi K3.

Selanjutnya, dapat menerapkan Sistem Manajemen K3 dengan membuat dan mencatat prosedur operasional standar (SOP) untuk prosedur keselamatan, yang akan memastikan bahwa semua karyawan memahami dan secara konsisten mengikuti prosedur tersebut. Selain itu, audit dan evaluasi berkala sangat penting untuk menilai penerapan program K3 di perusahaan dan menemukan area yang perlu diperbaiki. Sebagai langkah lanjutan, sistem pemantauan yang berkelanjutan diperlukan untuk mengevaluasi kinerja program K3 dan memastikan bahwa program tersebut terus berjalan dengan baik.

Selanjutnya, kampanye K3 yang menarik dapat dilakukan dengan berbagai cara. Salah satunya adalah melalui komunikasi visual. Ini termasuk memasang poster, spanduk, dan stiker di lokasi strategis di tempat kerja yang menampilkan pesan atau prosedur keselamatan. Selain itu, informasi K3 dapat secara konsisten dibagikan kepada seluruh karyawan dengan menggunakan media digital seperti email, aplikasi perusahaan, atau platform komunikasi internal. Penyuluhan interaktif, seperti simulasi, demonstrasi, dan sesi diskusi, juga dapat digunakan untuk meningkatkan pemahaman karyawan tentang pentingnya menerapkan K3 di tempat kerja.

salah satu penerapan ini sudah diterapkan di pt gudang garam, tbk. dimana saya melaksanakan observasi ke lapangan pada tanggal 8 November 2024.

nama: meidia salsa 

nim: 432241001

prodi: keselamatan dan kesehatan kerja

Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI

Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun