K-Rewards yang Tidak Me-Rewards

Saya menulis 33 artikel selama bulan juli 2024, enam diantaranya masuk katagori Headline (AU). Jika dikalkulasi, paling sedikit saya menghabiskan 49 jam untuk menghasilkan keseluruhan artikel tersebut. 

Artinya, saya butuh dua hari untuk aktif berpikir dan menulis dalam satu bulan. 

Kebijakan baru tentang mekanisme K-Rewards cukup menggembirakan di awal. Setidaknya, ada kemungkinan mendapatkan jatah cuan dari iklan yang dimuat di Kompasiana. 

Ternyata oh ternyata, harga 33 artikel adalah Rp.45.802. 

Baca juga: Cara Ampuh Mendapatkan K-Rewards

Banyak yang kecewa dengan regulasi baru K-Rewards. Ada yang sudah berhasil menembus lebih dari 12 artikel berlebel AU, tapi tidak sebanding dengan waktu yang dihabiskan untuk menulis. 

Dalam artian, mekanisme K-Rewards tidak serta merta menguntungkan Headliners. Bahkan, jumlah K-Rewards menurun drastis d bulan Juli. Saya sendiri mencapai total view 28k. 

Pertanyaannya, apakah total tersebut berasal dari akumulasi poin artikel AU atau gabungan AU dan jumlah pembaca di seluruh artikel.

Admin belum secara gamblang menjelaskan kaitan view dan jumlah K-Rewards. Semestinya artikel berbobot mendapatkan tempat yang lebih layak dengan apresiasi berbeda. 

Baca juga: Piala Dunia U-20 dan Rahasia di Balik K-Rewards

Misalnya, artikel berkualitas yang tersaring ke Headline ditempatkan pada posisi berbeda. Jika pun tidak mendapat view yang banyak, apresiasi sebaiknya berasaskan sisi manfaat yang didapat dari artikel tersebut.

Baca juga: K-Rewards Menyapa setelah Satu Tahun

Tentunya banyak artikel AU yang berhak diapresiasi. Caranya tidak dengan uang, melainkan dijadikan aset tulisan yang kemudian layak dibukukan secara kolektif.

Saya rasa ini bisa menjadi satu tolak ukur keadilan bagi penulis. Tulisan menarik, orisinil, dan bermutu digabung untuk dijadikan sebuah buku bernilai jual tinggi.

Dengan begitu, royalti menulis tetap didapat di kemudian hari. Walaupun jumlahnya tidak seberapa, namun sisi manfaatnya lebih terasa. 

Jadi, artikel dengan view besar mendapat K-Rewards lebih besar, sementara artikel bermutu mendapat tempat berbeda. Nantinya, dorongan dan motivasi menulis tidak serta merta terarah pada uang iklan.

Ibaratnya, ada pola perlakuan berbeda dikaitkan dengan katagori penulis. Jenis penulis di Kompasiana sangat beragam. Makanya, hasil tulisan juga beragam. Semua layak diapresiasi dengan kadar usaha dan mutu tulisan yang ditelurkan. 

Semoga pola K-Rewards lebih beragam kedepannya!