Mohon tunggu...
Marsel Lina
Marsel Lina Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa

Seseorang yang sedang mengejar mimpinya

Selanjutnya

Tutup

Analisis

analisis sistem manajemen sdm di toys kingdom tangerang

19 Desember 2024   11:40 Diperbarui: 19 Desember 2024   11:39 14
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Analisis Cerita Pemilih. Sumber ilustrasi: KOMPAS.com/GARRY LOTULUNG

 

METODE PENELITIAN

 

Penelitian ini dilakukan dengan mewawancarai salah satu pihak Toys Kingdom Tangerang dengan mempertimbangkan sebab salah satunya yaitu karena Toys Kingdom  adalah salah satu perusahaan yang  terbilang baik nan fleksibel dan tentunya karyawan di perusahaan tersebut mempunyai pengembangan karir yang professional.

 

Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif yang biasa disebut dengan metode penelitian naturalistik karena penelitianya dilakukan pada kondisi yang alamiah (natural setting) (Sugiyono, 2016) Penelitian kualitatif ini bersumber dari data penilitian primer dan sekunder. Data primer merupakan penelitian lapangan yang mengharuskan penulis untuk meneliti kepada pihak yang terkait secara langsung. Sedangkan data sekunder merupakan data yang diperoleh dari sumber kedua yaitu dari website Toys Kingdom maupun media sosial Toys Kingdom. Alasan menggunakan metode ini  di karenakan dalam penelitian kali ini membutuhkan pengumpulan data dan  penulis lebih mengedepankan cara penelitian mendalam di karenakan manajemen yang digunakan Toys Kingdom banyak cara yang digunakan sehingga nantinya akan terkumpul data yang relevan. Oleh karena itu kualitatif sangat cocok untuk memperoleh data informasi yang dilakukan oleh Toys Kingdom.

 

HASIL DAN PEMBAHASAN

 

Dalam rekrutmen, langkah awal yang dilakukan pelamar adalah dengan mengunjungi website perusahaan yang tersedia. Dalam website tersebut sudah tercantum dengan sangat detail informasi-informasi yang mungkin dibutuhkan, mulai dari latar belakang berdirinya perusahaan, tutorial cara melamar, hingga media sosial perusahaan. Langkah selanjutnya yaitu datang langsung ke perusahaan guna mengikuti tes tertulis. Setelah dinyatakan lulus yang informasikan melalui E-mail, pelamar akan mengikuti tes Psikotest dan dilanjut dengan tahap terakhir yaitu sesi wawancara. Untuk proses seleksi perusahaan mengutamakan ketrampilan sosial dan pengetahuan yang lebih dalam tentang produk-produk mainan.

 

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6
  7. 7
Mohon tunggu...

Lihat Konten Analisis Selengkapnya
Lihat Analisis Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun