Mohon tunggu...
Maria Tanjung Sari
Maria Tanjung Sari Mohon Tunggu... Full Time Blogger - Blogger-Content Writer-Content Placement Artikel di Blog-Jasa Review Produk dan Jasa di Blog Untuk kerja sama bisa email di titikterang751@gmail.com

Blogger Surabaya yang mengelola beberapa blog diantaranya santaisore.com , sahabatcurhat.my.id , curhatyuk.my.id dan masih banyak lagi Senang menulis mengenai dunia HRD, suka mengamati perilaku sekitar.

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Sebenarnya Anda Hanya Jenuh Bekerja

19 Januari 2022   13:39 Diperbarui: 21 Januari 2022   14:07 2120
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
ilustrasi Jenuh Bekerja. (Sumber: Pixabay/mohamed_hassan)

Coba pikirkan matang-matang dan cari penyebab rasa jenuh Anda di kantor selama ini. Jangan-jangan rasa jenuh Anda sebagai pembenaran saja akan hal berikut:

  1. Teman kerja yang toxic
  2. Teman kerja yang suka berutang namun tak pernah Anda gubris. Bisa jadi karena yang dia pinjam terlalu banyak dan sering curhat tak jelas mengenai keluarganya. Padahal semua orang punya masalah kan, namun teman kerja model seperti ini sangat membosankan! Ingin didengar namun tak mau mendengar.
  3. Anda kesal melihat rekan kerja magabut alias makan gaji buta. Wajar sih kan si rekan kerja itu punya hubungan darah dengan si bos. Apalah Anda yang karyawan tanpa ikatan darah.
  4. Bosan melihat kondisi kantor stagnan saja dan tak ada perubahan ke arah yang lebih baik.

Rasanya keempat hal di atas lumrah kok ditemui di mana saja. Tidak hanya di perusahaan tempat Anda bekerja. Jangan buru-buru ambil keputusan resign dulu ya. Lakukan perenungan dan Instrospeksi agar Anda tidak gegabah ingin mengundurkan diri dari kantor yang sekarang.

Bos atau pimpinan di kantor mungkin tidak akan keberatan kok jika Anda mengambil cuti selama beberapa hari. 

Jika perusahaan tempat Anda bekerja tergolong perusahaan kecil, bisa jadi hubungan Anda dengan bos cukup dekat sehingga tak ada salahnya berterus terang dengan kondisi yang sedang terjadi.

Penutup

Kadang-kadang batas antara jenuh bekerja dan keinginan untuk resign itu beti alias beda tipis kok. Jangan turuti emosi sesaat untuk resign kalau ternyata yang sedang Anda alami "hanya" kejenuhan saja. 

Bukan berarti saya meremehkan rasa jenuh itu, namun memang perlu healing untuk mengusirnya. Walau rasa jenuh itu manusiawi pada setiap karyawan, namun jika sudah terlalu sering mendera jatuhnya jadi kurang bersyukur donk.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun