Nama         : Kenanga Putri Ayu
Nim           : 43221010011
Nama Dosen  : Apollo, Prof. Dr. M.Si.Ak
Kampus       : Universitas Mercu Buana
Abstrak
Ketika kita memiliki sebuah organisasi maka harus memiliki yang namanya sebuah perkembangan, sehingga sumbercdaya manusai akandmempunyai sebuah kedudukancyang penting  dalam perannya. Mengingat pentingnya pemahaman dalam kepemimpinaniyang harusmmampu melihat , mengamati , memahami berbagai keadaan dan situasi di suatu temapt. Hal ini mendukung sebuah peran kepemimpinan ,  melihat konsisi dan situasi dalam penugasan dan peran kepemimpinan yang membuat sebuah tujuaniorganisasi dengan tujuan individu , sehingga mengintegrasi tujuan dari organisasi.Â
Kepemimpinan adalah sebuah salah satu faktor utama atau dapat dikatakan sumber daya kunci di dalam sebuah organisasi manapun . Ketika seorang pemimpinbmemiliki sebuah tugas dan tanggung jawab. Secara tidak langsung pemimpin akan memiliki rasa kedisiplinan dan management waktu . Bahwa hal ini merupakan satu kesatuann di dalam organisasi jika memiliki seorang pemimpinan.
Kata Kunci : Disiplin , Â Kepemimpinan , Mahasiswa dan Management Waktu
Abstrac
When we have an organization, we must have what is called a development, so that human resources will have an important position in their role. Given the importance of understanding in leadership that must be able to see, observe, understand various circumstances and situations in a place.Â
This supports a leadership role, looking at the conditions and situations in assignments and leadership roles that create an organizational goal with individual goals, thus integrating the goals of the organization. Leadership is one of the main factors or can be said to be a key resource in any organization. When a leader has a duty and responsibility. Indirectly the leader will have a sense of discipline and time management. That this is an integral part of the organization if it has a leader.
