Mengelola untuk Perubahan yang Konstan

Perubahan akan selalu terjadi baik dalam jangka pendek atau jangka panjang. Setiap lembaga pendidikan harus dikelola untuk menghadapi perubahan yang terus menerus. Tidak ada pilihan lain, kecuali lembaga pendidikan harus terus berinovasi agar tidak kelihatan usang dan selalu kompatibel terhadap tuntuan jaman. 

Kaidah "al muhafadzatu 'ala al qodimi ash sholihi wal akhdzu bi al jadidi al ashlah" (Menjaga dan melestarikan hal-hal baik di masa yang telah lalu dan  mengambil sesuatu yang baru yang lebih baik ) adalah cara kita mendamaikan antara stabilitas dan inovasi. Saya selalu ingat quote prof Rhenald Kasali yang selalu disebutkan di akhir podcast beliau; "stay relevant"

Alternatif Poin Tindakan: Pikirkan dan putuskan bagaimana lembaga pendidikan bisa terus berinovasi  secara  sistematis dan simultan. Masukkan inovasi ini dalam proses manajemen lembaga pendidikan dengan tidak mengesampingkan segala hal yang baik dalam lembaga dan perlu dilestarikan. Hal ini perlu agar kita sebagai pemimpin lembaga pendidikan tidak bekerja "seolah-olah dari titik nol/titik A lagi" sekaligus mempercepat pencapaian tujuan selanjutnya.