Penerapan skema gaji tunggal atau Single Salary merupakan transformasi besar dalam sistem penghasilan dan tunjangan PNS di Indonesia. Ini menciptakan kesempatan untuk lebih adil dalam penentuan gaji berdasarkan kriteria seperti beban kerja, tanggungjawab, dan risiko pekerjaan.Â
Meskipun masih dalam kajian, namun langkah ini dapat membawa perubahan signifikan dalam administrasi publik dan kesejahteraan PNS di masa depan.
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!