Pj. Bupati Purwakarta, Drs. Benni Irwan, M.Si., melantik 68 Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah di lingkungan Dinas Pendidikan (Disdik) Kabupaten Purwakarta. Pelantikan ini dilaksanakan di Bale Maya Datar Lingkungan Pemda Kabupaten Purwakarta pada hari Selasa, 3 Juli 2024.
38 Kepala Sekolah dan 28 Pengawas Sekolah dari Guru Penggerak
Sebanyak 38 orang Kepala Sekolah dan 28 orang Pengawas Sekolah yang dilantik merupakan Guru Penggerak Angkatan 5. Pelantikan ini juga mencakup 30 orang Kepala Sekolah yang mengalami rotasi. Ini adalah bagian dari upaya Pemerintah Kabupaten Purwakarta untuk meningkatkan mutu pendidikan di wilayahnya.
Pj. Bupati Purwakarta, Benni Irwan, menyampaikan harapannya kepada para Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah yang baru dilantik. Ia berharap mereka dapat menjadi pemimpin yang inovatif dan inspiratif bagi sekolahnya masing-masing.
Dorong Peningkatan Kompetensi Guru dan Kualitas Siswa
Dalam sambutannya, Benni Irwan mendorong para guru untuk terus meningkatkan kompetensi dirinya, yang nantinya akan berdampak pada lingkungan belajar di sekolah dan tentunya berdampak pula pada kualitas siswa yang akan didik.
“Kepala Sekolah diharapkan mampu memimpin dan mengelola sekolah dalam meningkatkan mutu pendidikan,” kata Benni Irwan. “Guru-guru juga harus terus meningkatkan kompetensi dirinya agar dapat memberikan pembelajaran yang berkualitas kepada anak-anak didiknya.”
Meningkatkan Mutu Pendidikan
Pelantikan ini merupakan bagian dari implementasi Sistem Pengangkatan Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah (KSPS) yang baru. Sistem ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas layanan pembelajaran dan mutu pendidikan daerah.
Pj. Bupati Benni Irwan menekankan bahwa pelantikan ini bukan hanya seremonial, melainkan langkah konkret untuk mengoptimalkan potensi pendidikan di Purwakarta.
Dengan dilantiknya 68 Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah yang baru, diharapkan mutu pendidikan di Kabupaten Purwakarta dapat semakin meningkat. Hal ini sejalan dengan visi dan misi Pemerintah Kabupaten Purwakarta untuk mewujudkan Purwakarta yang Mandiri, Religius, dan Sejahtera.
Latar Belakang Guru Penggerak Angkatan 5
Guru Penggerak adalah program yang dicanangkan oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia. Program ini bertujuan untuk mencetak pemimpin pendidikan yang mampu membawa perubahan di sekolah dan lingkungannya.
Guru Penggerak Angkatan 5 telah melalui proses seleksi dan pelatihan yang ketat. Mereka dipersiapkan untuk menjadi agen perubahan yang akan menggerakkan pendidikan ke arah yang lebih baik.
Para Guru Penggerak Angkatan 5 ini telah mengikuti berbagai pelatihan intensif yang meliputi kepemimpinan, manajemen sekolah, dan inovasi pembelajaran. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi mereka dalam mengelola sekolah dan menciptakan lingkungan belajar yang kondusif.
Proses Seleksi Sistem Pengangkatan Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah (KSPS) yang Baru
Sistem Pengangkatan Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah (KSPS) yang baru ini dirancang untuk memastikan bahwa mereka yang terpilih adalah individu yang memiliki integritas, kompetensi, dan dedikasi tinggi terhadap dunia pendidikan.
Proses seleksi ini melibatkan serangkaian tes, wawancara, dan penilaian kinerja. Hal ini dilakukan untuk memastikan bahwa para Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah yang dilantik memiliki kemampuan untuk menjalankan tugasnya dengan baik.
Program-program yang Akan Dilaksanakan oleh Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah yang Baru
Para Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah yang baru dilantik ini diharapkan dapat membawa berbagai program inovatif yang dapat meningkatkan mutu pendidikan di Purwakarta. Program-program tersebut antara lain:
1. Pengembangan Kurikulum Inovatif
Mengembangkan kurikulum yang relevan dengan kebutuhan zaman dan mampu merangsang kreativitas siswa.
2. Pelatihan Guru Berkelanjutan
Menyelenggarakan pelatihan-pelatihan untuk guru agar mereka dapat terus meningkatkan kompetensinya.
3. Pengelolaan Sekolah Berbasis Data
Menggunakan data untuk mengelola dan mengambil keputusan yang lebih efektif di sekolah.
4. Peningkatan Sarana dan Prasarana
Memastikan bahwa fasilitas sekolah memadai untuk mendukung proses belajar mengajar.
5. Kolaborasi dengan Dunia Usaha dan Industri
Membangun kemitraan dengan dunia usaha dan industri untuk mendukung program pendidikan vokasi.
Harapan dan Target Pemerintah Kabupaten Purwakarta terkait Mutu Pendidikan
Pemerintah Kabupaten Purwakarta memiliki harapan besar terhadap peningkatan mutu pendidikan melalui pelantikan ini. Beberapa target yang ingin dicapai antara lain:
1. Peningkatan Prestasi Akademik Meningkatkan prestasi akademik siswa di berbagai jenjang pendidikan.
2. Peningkatan Kompetensi Guru Meningkatkan kompetensi dan profesionalisme guru.
3. Inovasi Pembelajaran
Mengembangkan metode pembelajaran yang inovatif dan menyenangkan.
4. Lingkungan Sekolah yang Kondusif Menciptakan lingkungan sekolah yang aman, nyaman, dan mendukung proses belajar mengajar.
5. Keterlibatan Orang Tua dan Masyarakat
Meningkatkan partisipasi orang tua dan masyarakat dalam proses pendidikan.
Dengan berbagai program dan target tersebut, diharapkan mutu pendidikan di Kabupaten Purwakarta dapat terus meningkat dan menghasilkan generasi yang unggul, berakhlak mulia, dan siap menghadapi tantangan masa depan.
Pelantikan 68 Kepala Sekolah dan Pengawas Sekolah oleh Pj. Bupati Purwakarta, Drs. Benni Irwan, M.Si., adalah langkah strategis dalam upaya meningkatkan mutu pendidikan di Kabupaten Purwakarta.
Dengan semangat baru dan komitmen yang kuat dari para pemimpin sekolah yang baru, diharapkan mutu pendidikan di wilayah ini dapat terus meningkat, sejalan dengan visi dan misi untuk mewujudkan Purwakarta yang Mandiri, Religius, dan Sejahtera.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
