Praktik Tata Kelola Good Corporate Governance (GCG) pada PT Semen Indonesia"SIG" Tbk

"PT Semen Indonesia (Persero) Tbk (berbisnis dengan nama SIG) merupakan badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) holding penyedia solusi bahan bangunan. Selanjutanya Perusahaan ini memulai sejarahnya pada tahun 1953, saat pemerintah Indonesia mendirikan Badan Hukum N.V. Pabrik Semen Gresik sebagai inisiasi awal pembangunan sebuah pabrik semen di Gresik dengan kapasitas terpasang sebesar 250.000 ton semen per tahun. Untuk  menjalankan proses bisnis utamanya, perusahaan ini memiliki lini bisnis pendukung berupa jasa konstruksi dan manufaktur, jasa angkutan darat dan laut, penyedia kemasan industri, jasa penambangan, jasa perdagangan internasional, hingga aplikasi solusi bahan bangunan".

 Good Corporate Governance (GCG)

Tepat di tahun 2023 ,usianya yang ke-10 tahun, PT Semen Indonesia (Persero) Tbk semakin memperkuat langkah untuk menghadapi tantangan serta bergerak maju menjalankan komitmennya mewujudkan pembangunan berkelanjutan. SIG memahami, melalui pembangunan berkelanjutan dapat tercipta keseimbangan dan keadilan dalam pertumbuhan ekonomi, perbaikan sosial, dan perlindungan lingkungan alam. Komitmen Perseroan menjalankan kinerja berkelanjutan diwujudkan melalui strategi bisnis dan kebijakan yang diimplementasikan bersama-sama dengan segenap Anak Perusahaan. 

Kemudian Perseroan telah menyusun Roadmap GCG untuk memberikan gambaran menyeluruh terhadap berbagai aspek tata kelola perusahaan yang perlu ditingkatkan serta untuk menumbuhkan komitmen Manajemen dalam menerapkan GCG yang kemudian senantiasa diikuti dengan langkah penyempurnaan dan konsistensi penerapannya. Adapun Sustainability Roadmap SIG 2023 menjadi panduan kami untuk memperjelas komitmen SIG terhadap pembangunan berkelanjutan yang menjunjung nilai etika dan tanggung jawab serta sejalan dengan 3 (tiga) pilar:

1) Mendorong solusi dan inovasi berkelanjutan,

2) Perlindungan terhadap lingkungan, dan

3) Menciptakan nilai untuk karyawan dan komunitas  

Pada tahun 2023, PT Semen Indonesia (Persero) Tbk (SIG) melaksanakan berbagai inisiatif strategis dan program keberlanjutan yang berfokus pada penguatan bisnis, kelestarian lingkungan, dan kontribusi sosial. Berikut adalah beberapa implementasi utama:

1. Strategi Bisnis

SIG menerapkan empat pilar utama untuk menghadapi tantangan di sektor konstruksi dan bahan bangunan:

• Dominasi Pasar Domestik: SIG menggunakan strategi multi-brand untuk menangkap lebih banyak pangsa pasar dengan menawarkan produk pada berbagai segmen harga, dari premium (Semen Gresik) hingga produk yang lebih terjangkau seperti Semen Tonasa dan Dynamix. Selain itu, perusahaan memperkuat posisinya dalam proyek strategis nasional dengan kontribusi 75% pada proyek-proyek infrastruktur utama.
• Digitalisasi Proses Bisnis: SIG mempercepat digitalisasi rantai nilai untuk meningkatkan efisiensi, mengurangi biaya, dan memperbaiki kemampuan respon terhadap dinamika pasar.
• Efisiensi Operasional: Fokus pada efisiensi dalam produksi, termasuk pengelolaan energi dan bahan baku untuk menjaga daya saing.

2. Keberlanjutan Lingkungan

SIG menonjol dalam berbagai inisiatif lingkungan yang progresif:

• Pengurangan Emisi: SIG menargetkan pengurangan emisi CO2 hingga 557 kg/ton semen pada tahun 2025 melalui penggunaan bahan bakar alternatif (biomassa, limbah industri) dan teknologi hemat energi seperti panel surya serta Waste Heat Recovery Power Generation.
• Pengelolaan Limbah: Mengubah limbah perkotaan menjadi bahan bakar (refuse-derived fuel) dan menggunakan teknologi hydrogen injection untuk proses produksi.
• Program PROPER: SIG menerima dua penghargaan PROPER Emas untuk Pabrik Tuban dan Indarung, serta tujuh PROPER Hijau untuk fasilitas lainnya sebagai pengakuan atas praktik lingkungan yang unggul.

3. Kontribusi Sosial

SIG menunjukkan kepedulian terhadap komunitas lokal melalui:

• Pemberdayaan Komunitas: Program-program pemberdayaan seperti Integrated Farming, pengembangan ecopark di Tuban, dan konservasi ikan bilih di Danau Singkarak memberikan dampak nyata bagi masyarakat lokal.
• Peningkatan Pendidikan: Menyediakan beasiswa untuk siswa berprestasi dan anak-anak dengan kebutuhan khusus, serta mendukung pendidikan kejuruan berbasis perusahaan.
• Pengentasan Stunting: Melaksanakan program kesehatan untuk menurunkan angka stunting di daerah sekitar operasional.

4. Penghargaan dan Pengakuan

• PROPER 2023: Meraih dua penghargaan PROPER Emas, yang merupakan peringkat tertinggi dalam pengelolaan lingkungan dan pemberdayaan masyarakat, serta tujuh PROPER Hijau untuk keberlanjutan lingkungan yang baik.
• Pengakuan dari KLHK: SIG menerima penghargaan Green Leadership Utama dari Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan (KLHK) untuk komitmennya pada lingkungan dan masyarakat.

5. Pengembangan Internal

SIG juga berkomitmen untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dengan berbagai pelatihan, sertifikasi anti-penyuapan (ISO 37001), dan program inklusi gender, di mana 20% dari talenta terbaik perusahaan adalah perempuan.

SIG tidak hanya memperkuat posisi bisnisnya tetapi juga membangun reputasi sebagai perusahaan yang peduli terhadap keberlanjutan dan kesejahteraan masyarakat. Selain itu perseroan menerapkan GCG dengan mengacu pada ketentuan dan perundangan-undangan yang berlaku, serta merujuk pada standar Corporate Governance, di antaranya Pedoman Umum Governansi Korporat Indonesia (PUGKI) dan ASEAN Corporate Governance Scorecard (ACGS). Untuk mendukung implementasi GCG berjalan secara optimal, SIG berkomitmen menerapkan GCG di setiap jenjang organisasi dan kegiatan operasional dengan mengacu pada kebijakan prinsip-prinsip GCG yaitu Transparansi, Akuntabilitas, Pertanggungjawaban, Kemandirian, Kewajaran. 

Selanjutnya Perseroan telah membentuk Komite Sustainability berdasarkan Surat Keputusan Direksi No.022/ Kpts/ Dir/2021. Komite Sustainability menjalankan fungsi memastikan Perseroan menjadi sustainability company dalam rangka mendukung pembangunan berkelanjutan saat ini dan masa mendatang.  

Kesimpulan

Pada tahun 2023, PT Semen Indonesia (Persero) Tbk (SIG) menunjukkan komitmen luar biasa dalam aspek bisnis, lingkungan, dan sosial. Melalui strategi dominasi pasar domestik dan efisiensi operasional, SIG berhasil memperkuat posisinya sebagai pemimpin industri semen di Indonesia. Di sisi keberlanjutan, perusahaan menonjol dengan pengurangan emisi karbon, penggunaan energi terbarukan, dan pengelolaan limbah yang inovatif, yang sejalan dengan tujuan pembangunan berkelanjutan (SDGs).

Secara sosial, SIG aktif memberdayakan masyarakat melalui program pendidikan, kesehatan, dan pengelolaan ekosistem lokal. Penghargaan PROPER Emas dan Hijau yang diterima perusahaan mencerminkan pengakuan pemerintah terhadap upaya keberlanjutan SIG, menjadikannya teladan dalam industri semen dan bahan bangunan.

Keseluruhan implementasi ini tidak hanya memperkuat SIG sebagai entitas bisnis, tetapi juga sebagai agen perubahan yang mendukung pembangunan berkelanjutan dan kesejahteraan masyarakat di wilayah operasionalnya.