Menyongsong Langkah Baru Iprahumas

Di tengah kondisi pandemi seperti saat ini, para calon ketua umum Iprahumas harus  mengenal tantangan apa saja yang telah dilewati Iprahumas, dan juga dituntut untuk dapat menjalankan seluruh program kegiatan Iprahumas, menyesuaikan dengan kondisi di mana seluruh kegiatan serta koordinasi dilakukan secara daring dimana tentunya hal ini tidak mudah. 

Iprahumas membutuhkan pemimpin yang mampu dan mau membawa profesi pranata humas serta seluruh pemangku kepentingan untuk menjadi pejabat fungsional Pranata Humas yang profesional dan berintegritas dalam menjalankan kode etik Jabatan Fungsional Pranata Hubungan Masyarakat. 

Selain itu, harapan ke depan untuk ketua umum terpilih adalah dapat mendorong anggota untuk memiliki kompetensi dan memiliki daya saing global, dapat memimpin sekaligus membangun sumber daya manusia pranata humas yang kompeten dalam rangka meningkatkan citra dan reputasi positif Pemerintah, dan juga dapat menguatkan posisi Iprahumas sebagai organisasi profesi jabatan fungsional Pranata Humas yang profesional di kancah nasional maupun internasional.

Sementara harapan bagi organisasi Iprahumas ke depan adalah seluruh pengurus dan anggota dapat menjadi duta sekaligus agen perubahan koordinasi komunikasi publik di Kementerian/Lembaga/Pemerintah Daerah masing-masing, dapat membangun hubungan baik dengan para pemangku kepentingan, optimal dalam membangun kapasitas kemampuan seluruh anggota sesuai dengan tingkatan bidang kompetensi agar mendukung pekerjaannya dalam menyampaikan kebijakan kepada publik.  Selain itu, dapat membangun ekosistem kehumasan pemerintah yang inovatif, kreatif, dan kolaboratif melalui organisasi profesi Iprahumas.