Trik Jitu Jaga Hubungan Rekan Kantor Tetap Harmonis

Lingkungan kerja tidak jauh berbeda dengan kehidupan sosial lainnya. Pasti rentan terjadi konflik sosial antar sesama rekan kerja. 

Faktor penyebab konflik bisa karena kesalahpahaman, persaingan kerja, kecemburuan sosial, konflik kepentingan, asmara dan sebagainya. 

Sempat ada konflik antara 2 orang di kantor dan berlangsung cukup lama. Konflik terjadi karena kesalahpahaman kerjaan serta cara penyampaian seorang rekan kerja yang dianggap menyinggung perasaan dirinya.

Memang ada seorang staf kantor yang memiliki karakter ceplas ceplos dan sering berselisih paham dengan rekan kerja lainnya. Tidak jarang karyawan di kantor berusaha menghindari si staf ini daripada nanti muncul konflik di lingkungan kerja. 

Bersyukur sekali saya sudah 6 tahun kerja di kantor berjalan dengan lancar terkendali. Nyaris tidak ada konflik yang membuat hubungan saya dengan rekan kerja renggang. 

Bahkan dengan staf yang karakter super nyebelin pun saya bisa akrab tanpa ada masalah berarti. Sebenarnya saya bukanlah orang yang bisa cepat akrab dengan orang namun saya belajar dari pengalaman dan kisah orang bagaimana menghadapi orang disekitarnya khususnya yang tidak sejalan. 

Ada trik khusus yang tidak semua orang paham. Kadang pendekatan kita ke 1 orang belum tentu berhasil jika di praktekan kepada orang lain. 

Inilah saya terpacu mencoba memberikan trik khusus bagaimana menciptakan hubungan harmonis dengan rekan kerja untuk jangka waktu panjang. 

Hapus Cemberut Dengan Senyuman

Trik ini sangat jitu jika dipraktekkan di dunia kerja. Saya setidaknya belajar dari 2 sosok di kantor yang memiliki karakter berbeda.