Mohon tunggu...
Ina Purmini
Ina Purmini Mohon Tunggu... Lainnya - ibu rumah tangga, bekerja sebagai pns

Menulis untuk mencurahkan rasa hati dan isi pikiran

Selanjutnya

Tutup

Kebijakan Pilihan

PNS, Tetap Menjadi Dream Job Selamanya

16 September 2023   23:21 Diperbarui: 16 September 2023   23:22 162
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
(Foto dokpri. Upacara bendera 17 Agustus )

Dengan waktu bekerja yang tidak terlalu ketat, tidak terlalu banyak pekerjaan yang mengharuskan lembur terus-menerus, maka PNS perempuan khususnya akan lebih nyaman sebab mempunyai lebih banyak waktu untuk mengurus keluarga.

3. Fasilitas yang diterima

Meskipun gajinya tidak terlalu besar, namun PNS menerima sejumlah fasilitas yang dapat membantu meringankan kehidupannya. Misalnya fasilitas berupa kendaraan sesuai jabatannya. Memang fasilitas ini dihimbau hanya untuk keperluan dinas. Namun karena tidak termasuk dalam "larangan" sebagaimana dimaksud pada Pasal 5 PP 94 Tahun 2021 tentang Disiplin PNS, maka rasanya sah-sah saja jika sesekali dipakai untuk keperluan keluarga misalnya mengantarkan anak sekolah di pagi hari sekalian berangkat ke kantor. Ataupun keperluan keluarga lainnya asalkan tetap memperhatikan aspek kepatutan.

Demikian juga fasilitas lainnya, misalnya berupa laptop, kalkulator, pemberian baju seragam, fasilitas kesehatan (BPJS), dan lain-lain. Fasilitas-fasilitas tersebut dapat membantu meringankan beban hidup PNS.

4. Gaji ke-13 dan THR

Meskipun nanti sudah single salary namun gaji ke-13 dan THR diyakini masih akan tetap diberikan kepada PNS. Dengan adanya THR maka PNS sangat terbantu untuk mempersiapkan keperluan hari raya, mudik, dan lain-lain keperluan hari raya. Dan gaji ke-13 juga membantu meringankan  biaya pendidikan anak sekolah/kuliah karena diberikan sekitar bulan Juni/Juli saat tahun pelajaran baru dimulai.

5. Waktu luang di akhir pekan

Bekerja selama 5 hari dengan tuntutan pekerjaan yang tidak terlalu ketat, artinya semua pekerjaan dapat diselesaikan secara efektif dalam hari-hari kerja tersebut, maka PNS mempunyai waktu luang di akhir pekan selama 2 hari yaitu hari Sabtu Minggu. Bagi PNS yang menginginkan memperoleh penghasilan tambahan, maka dapat memanfaatkan 2 hari dalam seminggu tersebut untuk melakukan bisnis.

Bisnis online maupun offline dapat menjadi pilihan. Dan karena bisa memanfaatkan hari liburnya untuk usaha sampingan, PNS dapat menambah penghasilan sehingga kehidupannya menjadi lebih sejahtera.

Memperhatikan beberapa alasan di atas, rasanya profesi PNS akan tetap menjadi salah satu primadona bagi para pencari kerja.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Kebijakan Selengkapnya
Lihat Kebijakan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun