Mohon tunggu...
Humas RutanTrenggalek
Humas RutanTrenggalek Mohon Tunggu... Foto/Videografer - Humas

Tim Humas Rumah Tahanan Negara Kelas IIB Trenggalek

Selanjutnya

Tutup

Halo Lokal

Rutan Trenggalek Laksanakan Internalisasi Pembangunan ZI dan Progres Rencana Prioritas kepada Seluruh Pegawai

5 April 2024   14:41 Diperbarui: 5 April 2024   14:41 153
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Gale,PAS -- Melalui Pokja 1 Rutan Trenggalek, Kanwil Kemenkumham Jatim menggelar kegiatan internalisasi terkait Pembangunan Zona Integritas (ZI) dan progres rencana prioritas kepada seluruh pegawai. Kegiatan yang dilaksanakan secara internal ini bertujuan untuk memperkuat komitmen seluruh jajaran dalam mewujudkan pelayanan publik yang berkualitas dan bebas dari korupsi, Jumat (05/04).

Dalam acara yang dihadiri oleh seluruh pegawai Rutan Trenggalek, Kepala Rutan Trenggalek, I Kadek Dedy Wirawan Arintama menyampaikan pentingnya kesadaran dan keterlibatan semua pihak dalam menciptakan lingkungan kerja yang bersih, transparan, dan profesional. Penerapan ZI menjadi salah satu langkah strategis untuk mencapai tujuan tersebut.

"Kita harus memahami betul bahwa pelayanan publik yang baik tidak bisa terwujud tanpa adanya integritas, profesionalisme, dan akuntabilitas yang tinggi. Pembangunan ZI bukan hanya sekadar formalitas, tetapi sebuah komitmen nyata untuk memberikan pelayanan yang terbaik kepada masyarakat," ujar Kepala Rutan Trenggalek.

Selama sesi internalisasi, para pegawai diberikan pemahaman mendalam mengenai konsep ZI, serta langkah-langkah yang harus diambil untuk mewujudkannya. Mereka juga diajak untuk berdiskusi dan memberikan masukan terkait progres rencana prioritas yang telah disusun oleh Rutan Trenggalek guna meningkatkan kualitas pelayanan.

Kegiatan internalisasi ini juga diisi dengan sesi tanya jawab dan diskusi terbuka, sehingga para pegawai memiliki kesempatan untuk berbagi pengalaman, hambatan, dan solusi dalam implementasi ZI di lingkungan kerja mereka. Hal ini diharapkan dapat memperkuat kesadaran kolektif serta meningkatkan motivasi untuk terus berupaya mencapai standar pelayanan yang tinggi.

Dengan dilaksanakannya kegiatan internalisasi ini, diharapkan seluruh pegawai Rutan Trenggalek semakin memahami pentingnya peran dan tanggung jawab mereka dalam mewujudkan visi dan misi lembaga, serta bersama-sama membangun budaya kerja yang berintegritas dan berorientasi pada pelayanan yang prima.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

Mohon tunggu...

Lihat Konten Halo Lokal Selengkapnya
Lihat Halo Lokal Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun