Ketika saya sedang mencari materi pelajaran Bahasa Inggris di internet saya menemukan situs beherebethere.com. Kemudian di salah lamannya ada pelajaran READ and LISTEN dan saya menemukan teks yang sangat menarik tentang leadership. Di laman itu juga ada audio yang kalau kita klik ada suara wanita yang membaca teks tentang leadership dalam dua versi Bahasa Inggris, yaitu American dan British. Kemudian saya download audio tersebut dan saya jadikan video di Youtube, tentu saja setelah saya edit (dipotong-potong dan diberi backsound music). Karena isi dari materinya juga sangat menarik, yaitu tentang leadership, rasanya sayang kalau tidak saya terjemahkan. Jadi dengan menonton video yang saya buat ini (link-nya di bawah), Anda belajar membandingkan dua jenis Bahasa Inggris melalui suara dan mempelajari tentang materi pelajaran tersebut yaitu tentang pemimpin.
Berikut adalah terjemahan bebas yang telah saya masukan dalam video saya.
Kepemimpinan
Pemimpin berbeda dari manajer. Pemimpin melihat jauh ke depan. Manajer menjalankan perusahaan sehari-hari. Pemimpin memberi ruang pada perubahan, sementara manajer pada stabilitas. Pemimpin bekerja dengan baik sendirian. Manajer bekerja dengan baik dalam tim.
Lalu kwalitas pribadi seperti apa yang dapat Anda temukan dalam diri pemimpin yang baik? Berikut adalah ciri-cirinya :
Visi
Pemimpin itu mampu melihat 'gambar besar' dan menciptakan ide-ide baru. Dibandingkan hanya menerima status quo, para pemimpin melihat perlunya perubahan.
Passion
Pemimpin itu memberi inspirasi dan memotivasi dengan passion dan energi. Para pemimpin mempunyai penggerak internal yang kuat untuk memulai rencana-rencana baru. Mereka proaktif dan ingin segala sesuatu segera dimulai.
Kredibilitas
Pemimpin itu harus 'walk the walk' dan 'talk the talk' . Ini artinya mereka harus bertindak sesuai dengan apa yang mereka katakan. Semua orang ingin melihat jika tindakan mereka berdasarkan pada pengalaman dan keahlian mereka, dan mereka menggunakan kata-kata secara teliti. Pemimpin harus menghindari dari berkomentar secara spontan atas masalah yang mereka tidak ketahui secara baik.
