Hubungan Desain Kerja dengan Produktivitas Pegawai

4. Memastikan untuk memberlakukan jam kerjam yang benar dan jelas

5. Mendefinisikan job desc yang jelas

Perusahaan-perusahaan yang sukses meningkatkan produktivitasnya sudah menjalankan Desain Kerja kepada Pegawainya dengan benar, sehingga membuat para pegawai Disiplin, suasana kerja yang nyaman dan lingkungan kerja yang support sistem. oleh karena itu dapat ditarik kesimpulan bahwa Desain Kerja ditiap organisasi atau perusahaan sangat bisa mempengaruhi kinerja produktivitas para pegawainya.