Kebijakan WFH bagi pegawai diberlakukan tidak lain untuk menekan risiko penyebaran virus corona di klaster perkantoran atau industri. Meski begitu, WFH tidak sedikit juga pelaku usaha yang meyakini benefit dari kebijakan tersebut baik bagi pegawai maupun bagi pelaku usaha. Bagi pagawai, WFH dianggap dpaat menjadi sebuah solusi untuk mereka mendapatkan keseimbangan antara bekerja dan menjalani hidup pribadi sehingga mampu meningkatkan produktivitas mereka. Sedangkan pelaku usaha melihat WFH sudah banyak diberlakukan karena dianggap dapat membangun cara kerja secara koaboratif.
Terlepas dari dilematis yang ada, pelaku usaha di era new normal kini sudah menemukan solusi bagi keberlangsungan usahanya selama pandemi masih berlangung. Transformasi digital bisa dijadikan jembatan untuk menyelamatkan sektor swasta dari kerugian. Tidak heran, karena di masa pandemi seperti sekarang ini banyak orang yang lebih memilih melakukan belanja online dibandingkan belanja secara langsung ke toko. Selain itu, dengan budaya baru tranfosmasi digital ini pun dapat menghindari terjadinya kerumunan, serta dapat meminimalisir pembayaran atau transaksi secara tunai sehingga risiko penularan virus corona pada transaksi jual beli pun dapat berkurang.
