Sikap Ramah dan peduli karyawan BMT patut dicontoh karena dapat memengaruhi kinerja

Berdasarkan pengalaman saya selama magang di BMT saya melihat sikap karyawan BMT yang sangat ramah dan sangat peduli lingkungan sekitar. Bahkan kami sebagai anak magang yang berarti bukan karyawan BMT sangat disambut hangat dan di anggap seperti keluarga sendiri saat kami melaksanakan Magang selama kurang lebih 3 bulan. Saya sangat mengapresiasi sikap karyawannya karena sikap tersebut dapat memengaruhi peningkatan kinerja karyawan BMT dan membuat karyawan BMT semangat untuk bekerja karena sudah seperti keluarga bahkan rumah kedua. Selain itu BMT sendiri memiliki komitmen untuk selalu menjalankan prinsip yaitu 3 S : Senyum, Sapa, Salam. Dari prinsip tersebut lah karyawan BMT selalu menerapkan disetiap kegiatannya.

Sifat dan prinsip tersebut dapat diterapkan di perusahaan/kantor sebagai acuan peningkatan kinerja agar lebih semangat dan saling merangkul satu sama lain