Mohon tunggu...
Dicky Saputra
Dicky Saputra Mohon Tunggu... Wiraswasta - Talks about worklife and business. Visit my other blog: scmguide.com

-

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Prestasi dalam Bekerja Itu Bukan Sekadar Piala dan Penghargaan Saja

10 Mei 2024   09:58 Diperbarui: 21 Mei 2024   00:50 671
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Merasa puas dengan hasil kerja yang sudah dilakukan merupakan hal yang memotivasi untuk terus berusaha menjadi lebih baik.

Oleh karena itu, prestasi yang sejati tidak cuma tentang pujian dari luar, tetapi juga tentang rasa bangga dan kepuasan diri yang timbul dari pencapaian yang sudah dicapai.

Dalam hal ini, kualitas dari apa yang sudah dicapai jauh lebih penting daripada sekadar pengakuan eksternal.

***

Dengan memahami esensi sejati dari prestasi dalam bekerja, kita bisa menetapkan prioritas yang lebih baik dan mengarahkan upaya kita pada hal-hal yang benar-benar berarti serta bisa memberikan dampak positif yang berkelanjutan.

Prestasi yang sejati bukanlah tujuan akhir dari perjalanan, melainkan merupakan pendorong yang mendorong kita untuk terus berkembang dan berkontribusi lebih dalam dalam dunia kerja dan kehidupan secara keseluruhan.

Dengan fokus pada esensi sejati dari prestasi, kita bisa memperoleh kepuasan yang lebih besar dari pencapaian yang kami raih, dan pada gilirannya, kita menjadi lebih termotivasi untuk mencapai lebih banyak lagi dan memberikan dampak yang lebih besar bagi diri sendiri dan orang lain.

Prestasi yang sejati bukanlah tujuan akhir, tetapi merupakan bagian dari perjalanan panjang menuju pertumbuhan, pembelajaran, dan kontribusi yang berkelanjutan.

Semoga bermanfaat!

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun