Baik untuk perempuan maupun laki-laki, mereka ingin bisa bekerja dengan aman dan nyaman tanpa mengalami tindakan tersebut. Kesetaraan gender dalam dunia kerja berarti mendukung pemberdayaan potensi-potensi yang dimiliki perempuan. Setiap perusahaan dan individu perlu memiliki keberanian untuk menyuarakan dan mewujudkan hal tersebut. Sama dengan Amartha yang telah mendukung pemberdayaan perempuan untuk dapat menjadi pemimpin dalam bisnisnya, hingga memberikan kemudahaan untuk peningkatan penghasilan pasif guna mewujudkan kebebasan finansial.
Â
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H