Mohon tunggu...
Den Reza Alfian Farid
Den Reza Alfian Farid Mohon Tunggu... Lainnya - Digital Marketer

Terkadang ku lupa pernah berpikir apa.

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Mengapa "Burnout" Menjadi Masalah Besar di Tempat Kerja?

10 Juli 2023   19:00 Diperbarui: 10 Juli 2023   19:07 685
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Photo by Kinga Howard on Unsplash 

Kesadaran akan 'Burnout': Awal Dari Solusi

Kesadaran akan burnout juga menjadi langkah awal dalam mengatasi masalah ini. Banyak dari kita yang merasa lelah, kosong, dan kehilangan motivasi, tapi nggak sadar kalau ini adalah gejala burnout. Kita sering mengabaikannya, berpikir bahwa itu adalah hal yang wajar dalam bekerja.

Sebenarnya, kita perlu belajar untuk mendengarkan diri kita sendiri. Kalau merasa lelah berlebihan, stres, dan kehilangan motivasi, mungkin ini adalah tanda-tanda burnout. Dan kalau sudah begitu, kita harus berani untuk mencari bantuan. Nggak ada salahnya untuk bicara dengan orang terdekat, atasan, atau bahkan konselor.

Kita juga perlu memahami bahwa burnout bukanlah kegagalan. Itu adalah tanda bahwa kita perlu merubah cara kerja kita, merubah lingkungan kerja, atau merubah sikap kita terhadap kerja.

'Burnout' dan Generasi Muda: Mengapa Penting Untuk Diperhatikan?

Nah, kalau bicara tentang burnout, ini menjadi penting untuk diperhatikan oleh generasi muda. Kenapa? Karena generasi muda adalah generasi yang penuh semangat, berenergi, dan memiliki banyak harapan. Tapi di sisi lain, mereka juga berpotensi mengalami burnout karena tekanan untuk sukses, beban kerja, dan lingkungan kerja yang nggak mendukung.

Maka dari itu, generasi muda perlu belajar untuk bekerja dengan seimbang, mengelola stres, dan mencari makna dalam pekerjaan. Mereka juga perlu belajar untuk membangun lingkungan kerja yang sehat dan mendukung.

Jadi, burnout bukan cuma masalah individu, tapi juga masalah generasi. Kita perlu lebih memahami dan memperhatikan isu ini, untuk masa depan kita sebagai manusia dan sebagai bangsa.

Kesimpulan: 'Burnout' adalah Masalah Kita Semua

Jadi, burnout itu bukan cuma soal lelah karena kerja. Ini tentang bagaimana kita bekerja, bagaimana kita mengelola stres, dan bagaimana kita mencari makna dalam pekerjaan. Dan yang terpenting, ini bukan cuma masalah individu, tapi juga masalah organisasi dan masyarakat.

Kita perlu lebih memahami dan memperhatikan isu burnout. Karena pada akhirnya, ini bukan cuma soal produktivitas, tapi juga tentang kesejahteraan mental dan kehidupan kita sebagai manusia.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun