Model Evaluasi Diri Sekolah atau Madrasah

Relevance, Sensitivity, Reliability, Acceptabiliy dan Practicality. 

Sehingga dari sini sangat jelas bahwa penetapan sasaran (goal setting) dari penilaian kinerja dan Evaluasi diri sekolah adalah untuk memenuhi pencapaian mutu pendidikan.

Penilaian Kinerja Guru, Penilaian Kinerja Kepala Sekolah dan Penilaian Kinerja Pengawas

3. Intrumen EDS Sekolah Madrasah

Instrumen EDS adalah alat utama yang akan dipakai dalam EDS untuk memperoleh serangkaian informasi tentang seluruh kinerja sekolah dan mengacu pada ketentuan-ketentuan dalam SPM dan SNP.

Semua Peraturan Menteri Pendidikan Nasional, Semua dokumen ini dapat diakses pada situs BSNP.

• Instrumen EDS terdiri atas dari 8 (delapan) bentuk diantaranya;
• Standar Sarana dan Prasarana.
• Standar Isi.
• Standar Proses.
• Standar Penilaian.
• Standar Kompetensi Lulusan.
• Standar Pengelolaan.
• Standar Pendidik dan Tenaga Kependidikan.
• Standar Pembiayaan.
• 
  
• EDS Sebagai Dasar Penyusunan RPS-M/RKS-M.
• Membuat Perencanaan : Rencana Kerja Jangka Menengah (RKJM) dan Rencana Kerja Tahunan (RKT)
• Menentukan Prioritas
• Membuat RPS-M/RKS-M