Tips Sukses Dapat Kerjaan Lewat Virtual Job Fair di Masa Pandemi

Mencari pekerjaan saat ini memang sangatlah sulit karena banyak sekali pesaing yang turut mencari pekerjaan. Di tambah lagi saat ini sedang mada pandemi Covid-19 yang membuat peforma perusahaan menurun sehingga tidak dapat membuka lowongan pekerjaan.

Seperti kita ketahui biasanya para pencari kerja akan berbondong-bongdong datang ke suatu job fair atau bursa kerja untuk mencari dan mendapatkan pekerjaan. Namun pada situasi pandemi saat ini job fair tidak dapat diselenggarakan untuk menghindari penyebaran dan penularan virus Covid-19.

Namun, pihak job fair tidak diam dan menyerah begitu saja. Untuk memberikan kemudahan para perusahaan dan para pencari kerja, kini mereka telah membuat layanan virtual atau online job fair.

Jadi, para pencari kerja tidak perlu mengeluarkan ongkos perjalanan, capek-capek antre panjang dan lain-lainnya karena bisa mencari dan melamar pekerjaan dari rumah saja.

Bagi yang belum tahu mengenai virtual job fair ini, berikut beberapa ulasan mengenai virtual job fair dan tipsnya agar cepat dapat kerja yang telah Cairin rangkum dari berbagai sumber. Simak ulasannya!

Virtual Job Fair

Virtual job fair adalah bursa kerja berbasis online. Mulai dari pendaftaran, mencari pekerjaan, melamar, bertemu dengan wakil perusahaan secara virtual.

Meski mencari dan melamar pekerjaan secara virtual, pihak penyelenggara tetap memberikan layanan yang terbaik agar pelamar kerja mengetahui semua informasi tentang banyak perusahaan. Selain itu, di virtual job fair juga ada sesi wawancara antara HR perusahaan dengan para kandidat yang lolos dalam penyeleksian CV.

 Alasan Kenapa Virtual Job Fair Wajib Di Coba

Bagi Anda yang saat ini sedang mencari pekerjaan, tak ada salahnya ikut virtual job fair ini. Tak perlu ragu, berikut ada beberapa alasan virtual job fair wajib dicoba, antara lain:

 Kualifikasi yang tepat
Para pelamar kerja tentunya akan melewati kualifikasi yang akan dilakukan oleh setiap perusahaan. Data pelamar akan di cek dengan detail dan kamu tidak perlu khawatir lagi berdesakan dengan pelamar lainnya.

Mengurangi rasa gugup
Para pelamar pekerjaan pasti akan merasakan hal yang sama yaitu rasa gugup apalagi jika sudah masuk tahap wawancara. Jika rasa gugup sudah tidak dapat dikontrol tentu saja akan sangat mengganggu pikiran dan kepercayaan diri, alhasil gagal mendapat pekerjaan karena perusahaan tidak tertarik.

Nah, jika kamu mengikuti virtual j0b fair tentu saja kamu tidak lagi bertatapan secara langsung pada saat wawancara kerja. Sehingga rasa gugup dalam diri kamu akan sedikit berkurang.

Menghemat budget
Dengan mengikuti virtual job fair ini, bisa dibilang dapat menghemat budget pengeluaran kamu. Karena kamu hanya perlu uang pendataftaran saja. Dengan begitu kamu tidak perlu mengluarkan ongkos perjalanan dan biaya tak terduga lainnya.

Berikut ini adalah tips sukses dapat kerja lewat virtual job fair

Pilih platform virtual job fair yang tepat
Untuk menghindari hal-hal yang tidak diinginkan seperti penipuan virtual job fair abal-abal. Pilihlah penyelenggara virtual job fair yang sudah sering menyelenggarakan layanan virtual job fair.
Sehingga kamu tidak akan mengalami hal-hal yang dapat merugikan diri kamu sendiri.

Persiapkan CV dan Dokumen dengan baik
Cv ( Curriculum Vitae ) adalah hal yang penting dalam mencari pekerjaan, oleh karena itu kamu harus benar-benar mempersiapka CV kamu dengan baik dan menarik.
Periksa kembali CV yang sudah kamu buat dan hindari kesalahan apapun dari CV yang kamu miliki contoh nya seperti typo dalam penulisan.

Pastikan perangkat memadai
Demi kelancaran dalam mengikuti virtual job fair, sebelum mengikuti virtual job fair ini kamu perlu memastikan terlebih dahulu kalau perangkat yang kamu gunakan sangat memadai. Mulai dari gadget, hingga internet yang digunakan. Pastikan kuota internet atau Wi-Fi tersedia dengan koneksi yang lancar

Ketahui Perusahaan yang akan hadirBiasanya pihak penyelenggara job fair akan memberitahu perusahaan-perusahaan apa saja yang akan hadir di virtual job fair. Tugas kamu selanjutnya adalah mencari tahu profil setiap perusahaan yang Anda pilih. Dengan begitu, kamu akan lebih menguasai tanya jawab ketika kamu telah sampai di tahap wawancara.