Ingin Sukses? Jangan Percaya Psikologi, Lupakan Malcolm Galdwell

Membangun Teori Sukses Baru : Teori Berbasis Pasar

Teori-teori sukses yang ada saat ini, terutama yang menggunakan perspektif psikologi,  masih hanya berfokus kepada parameter kepribadian dan kebiasaan yang dibutuhkan untuk sukses, tanpa memberikan bobot yang dibutuhkan pada setiap parameter yang ada. Ketika disebutkan pada orang-orang sukses itu memiliki kemampuan adversity, tidak disebutkan berapa besar kemampuan dibutuhkannya itu? Sampai kapan kita bisa dan boleh bertahan? Apa tanda dan indikasinya kita bisa dan boleh menyerah? Kapan kita bisa mencoba cara, bidang, dan keahlian baru setelah yang kita coba selama ini selalu gagal?

Jika pun ada "teori bobot" yang sedikit relevan dengan kebutuhan praktis kita, hanya ada "teori bobot" yang terkenal sebagai teori Malcolm Galdwell yang menyatakan butuh minimal latihan selama 10.000 jam untuk bisa mencapai sukses. Perangkat yang umum digunakan orang-orang untuk itu adalah Servo Mechanism (SM), Law of Attraction (LoA), NLP, dan Affirmation.

Malcolm Galdwell pun perlu dikritisi tajam terutama tentang variabel-variabel sukses yang diuraikannya yang cenderung merupakan variabel-variabel yang tidak bisa diubah seperti tahun kelahiran, tempat lahir, kondisi ekonomi keluarga, budaya, warisan, privillage, ataupun pengaruh sistem. Semua ini menanamkan paradigma bahwa sukses adalah sebuah status quo.

Mungkin memang sulit menentukan bobot pasti untuk variabel kualitatif seperti soft skill, karakter, dan kebiasaan. Tapi ketiadaan bobot tersebut justru membuat teori-teori sukses sering kali gagal untuk prediksi hasil. Secara random saya sering bercanda mengatakan bahwa dari seribu orang yang memiliki secara lengkap parameter sukses yang disyaratkan oleh teori sukses tertentu, paling hanya satu yang benar-benar sukses. Sisanya hanya sekedar tidak termasuk golongan orang-orang yang hidupnya blangsak saja. Akhirnya, kita mempertanyakan validitas teori-teori, jika gagal memastikan hasilnya seperti itu untuk apa teori-teori sukses itu ada dan dibangun.

Jika sebuah teori tidak mampu bersifat prediktif, maka kegunaan praktisnya tidak ada. Teori seperti itu hanya asyik jadi bahan obrolan dan diskusi saja.

Jika orang-orang sukses memang memiliki karakter dan kebiasaan tertentu, apakah jika seseorang memiliki semua karakter dan kebiasaan tersebut dia bisa dipastikan sukses? Apakah benar ada kosistensi hasil sebagaimana konsistensi silogisme yang mendasari teori itu dan kesimpulannya?

Urgen sekaligus penting untuk menemukan teori sukses yang lebih menjamin konsistensi hasil. Ini agar lebih banyak orang yang sukses dengan cara yang lebih cepat dan lebih murah dengan meminimalisasi kegagalan dan proses trial dan error. Lebih asyik jika hasilnya bisa instan.

Untuk itu saya mengusulkan suatu teori sukses berbasis pasar. Teori ini harus mampu menjabarkan soft skill yang dibutuhkan pasar, hard skill yang dibutuhkan pasar, produk yang diinginkan dan dibutuhkan pasar, cara memenuhi kebutuhan pasar, dan cara memengaruhi serta memanipulasi pasar.

Setelah variabel atau parameternya ditentukan pada masing-masing kluster tersebut, maka koefisien atau bobot pada masing-masing variabel tersebut bisa lebih mudah dinilai dengan memberikan skala 1-5 atau skala 1-10 atas dasar riset dan eksperimen.

Teori sukses berbasis pasar ini melengkapi teori sukses sebelumnya yang diberi nama "Teori Tiga Pedal".

Teori Tiga Pedal (TTP) mengidentifikasi tiga variabel sukses yaitu motivasi diri dan efikasi diri (diasosiasikan dengan pedal gas), hard skill (diasosiasikan dengan pedal kopling), dan resistensi lingkungan (diasosiasikan dengan pedal rem). Dalam teori ini sukses dicapai selaras dengan kemampuan kita menggunakan atau 'mengemudikan" ketiga variabel tersebut sesuai dengan kebutuhan dan permintaan lingkungan.

Berbeda dengan teori-teori yang lain yang semakin tinggi bobot yang diberikan kepada setiap parameter, maka semakin baik dan semakin sukses seseorang itu, dalam TTP ini bobot yang diberikan tidak harus selalu tinggi, tapi bisa tinggi dan rendah sesuai dengan keadaan dan kondisi lingkungan. Jadi koefisien parameternya bersipat kontigensi. Jadi seseorang jika ingin sukses bukan saja harus memiliki segala parameter yang dibutuhkan untuk sukses melainkan juga harus selalu terhubung dengan lingkungan agar bisa mengukur bobot yang dibutuhkan dan mengatur serta menggunakannya secara fleksibel.

Konsep lingkungan dalam TTP dijelaskan dan diuraikan lebih lanjut dalam Teori Sukses Berbasis Pasar (TSBP). Ini artinya lingkungan yang dimaksud dalam TTP adalah pasar.

Secara singkat dapat disimpulkan bahwa dalam TSBP ini jika seseorang ingin sukses sebagai pedagang, maka dia harus menemukan produk, jasa, dan bisnis yang dibutuhkan pasar. Jika ingin menjadi karyawan yang sukses, maka dia harus memiliki hard skill dan soft skill yang dibutuhkan industri atau perusahaan. Pasar yang berbeda memiliki kebutuhan yang berbeda. Untuk menjadi ilmuwan yang sukses mungkin butuh IQ yang tinggi, tapi itu tidak dibutuhkan untuk menjadi entertainer dan olahragawan yang sukses. Ikuti dan penuhi saja kebutuhan pasar, maka pasti sukses.

Lets say,"Kamu hanya perlu mambawa diri kamu ke pasar yang sesuai atau membentuk diri kamu sesuai kebutuhan pasar. Selama kamu dibutuhkan pasar dan selama kamu bisa memenuhi kebutuhan pasar, maka selama itu pula kamu akan sukses."

Lihat Juga:

https://www.kompasiana.com/asepsetiawan3992/61f9ff7fb4616e37f476e073/integral-theory-of-motivation