Perasaan pemain Leicester City, Riyad Mahrez sedang gundah gulana. Risau dan bimbang bercampur aduk menjadi satu. Seharusnya hari ini Mahrez pergi ke Belvoir Drive , tempat latihan Leicester City,  namun dia memilih untuk tetap di rumah. Hari ini sudah hari keempat Mahrez tidak berlatih  bersama rekan-rekannya. Mahrez memang sedang kecewa dengan Leicester City.
Apa sebabnya?. Di bursa transfer Januari yang telah lewat, Mahrez ingin pindah ke Manchester City. City mengajukan tawaran beberapa kali untuk Mahrez, namun selalu mendapat penolakan dari Leicester. Klub berjuluk The Foxesini tidak cocok dengan harga yang ditawarkan. The Foxes menginginkan 100 juta pounds untuk Mahrez, namun City hanya sanggup membayar sebesar 65 juta pounds. Transaksi dengan sendirinya gugur ketika bursa transfer ditutup.
Pemain asal Aljazair ini bereaksi "negatif" dengan tidak mau lagi berlatih hingga hari ini bersama Leicester. Mahrez butuh dukungan, namun hanya dukungan dari pelatihnya di timnas Aljazair, Rabah Madjer  yang terlihat jelas. "Riyad Mahrez pantas mendapatkan klub yang lebih baik dari Leicester City" ujar pelatih Madjer. Selebihnya hukuman dan nada penyesalanlah yang menyertai keputusan Mahrez.
Denda klub sebesar 200 ribu pounds atau sekitar 3,8 miliar harus ditanggung Mahrez karena aksinya itu. Pelatih Leicester, Claude Puel secara tersirat menyindir apa yang dilakukan oleh Mahrez. "Saya tidak terlalu berharap banyak untuk dia kembali. Paling penting yang harus dipikirkan adalah tim dan keseluruhan skuad, bukan hanya memikirkan satu orang pemain" kata Puel sedikit berkomentar.
Banyak sekali pertanyaan yang bisa diajukan saat ini. Apakah Mahrez pantas bereaksi seperti itu? Bukankah hal itu adalah tindakan yang tidak profesional?. Mengapa seseorang bisa bertindak seperti itu di dalam karirnya? hingga pertanyaan tentang Bagaimana cara agar tidak bersikap seperti Mahrez?
Berkaca pada kisah Mahrez, tidak dapat dipungkiri bahwa respon Mahrez pernah kita temui di dalam lingkungan kerja kita. Ada teman  karyawan yang uring-uringan, karena tidak puas dengan apa yang diberikan kantor padanya. Akhirnya, si teman sengaja terlambat masuk kantor, berbohong bahwa sakit atau membiarkan pekerjaannya menumpuk padahal sudah sampai batas deadline. Orang lain dan pekerjaan kantor pun terkena dampaknya.
Apa persoalannya? Meski lebih dari satu variabel, Â namun ada satu hal yang dapat dipikirkan sebagai akar dari persoalan tersebut, yaitu soal ambisi dan obsesi seseorang dalam karirnya. Banyak yang menyebut ambisi itu positif dan obsesi mengarah ke arah negatif.
Menurut The Webster's Dictionary, Ambisi adalah keinginan yang kuat untuk memperoleh kesuksesan dalam hidup dan mencapai hal-hal besar atau baik yang diinginkan. Sedangkan Obsesiadalah ide, pikiran, bayangan, atau emosi yang tidak terkendali, sering datang tanpa dikehendaki atau mendesak masuk dalam pikiran seseorang yang mengakibatkan rasa tertekan dan cemas.
Mahrez boleh saja mempunyai rencana untuk berpindah ke klub yang lebih besar dan hebat, lalu memfokuskan energi dan pikiran untuk merealisasikannya. Itu adalah sebuah ambisi.  Namun ketika keinginan Mahrez itu sudah mendominasi pikiran tanpa terkendali hingga membuat emosi meluap, marah pada klub, mogok latihan, dan melakukan apa saja untuk mencapai tujuannya maka hal itu bisa saja adalah sebuah  obsesi.
Hal lain yang penting dan perlu dicermati  adalah batas antara ambisi dan obsesi itu tipis sekali. Jika untuk mencapai ambisi, kita terlalu memaksakan diri dan tidak bisa mengendalikannya, maka ketika tidak sukses kita akan sangat kecewa. Kecewa, marah-marah, menyalahkan orang lain hingga tindakan ingin bunuh diri. Sebuah ambisi atau obsesif?
Lalu bagaimana cara mengendalikannya?. Salah satu cara untuk mengendalikannya adalah nikmati segala yang kita kerjakan saat ini dengan penuh sukacita. Nikmati pekerjaan kita sekarang, jangan terlalu banyak ngedumel tentang hal-hal yang tidak kita dapatkan di tempat kerja kita. Banyak bersyukur, bukankah kita diajarkan untuk menikmati hari demi hari hidup kita dengan penuh ucapan syukur?
