Mohon tunggu...
ariel natanael
ariel natanael Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa

Hai Perkenalkan saya Ariel Natanael hobi saya suka membaca dan membuat artikel/ jurnal mengenai teknik sipil, keuangan, film, dsb. Jika berminat berdiskusi bisa email arielnatanael66@gmail.com terima kasih :)

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Pelajari Metode T-Shaped Skill

1 Agustus 2023   00:52 Diperbarui: 1 Agustus 2023   01:04 436
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilmu Sosbud dan Agama. Sumber ilustrasi: PEXELS

Di era globalisasi dan kemajuan teknologi, persaingan di dunia kerja semakin ketat. Kemampuan khusus dalam satu bidang tidak lagi menjadi satu-satunya hal yang dicari oleh perusahaan. Sebagai alternatif, muncul pendekatan baru yang menarik perhatian para profesional: metode "T-Shaped Skill." Konsep ini menggabungkan kombinasi kemampuan mendalam di satu bidang utama (vertikal) dengan pemahaman yang luas di berbagai bidang terkait (horizontal). Artikel ini akan membahas tentang apa itu metode T-Shaped Skill, mengapa penting, dan bagaimana menerapkannya untuk mencapai kesuksesan profesional.

Apa itu Metode T-Shaped Skill?

Metode T-Shaped Skill merupakan konsep yang menggambarkan kombinasi dari dua jenis keterampilan, yaitu kemampuan mendalam dalam satu disiplin utama (depth) dan pemahaman yang luas di berbagai bidang terkait (breadth). Simbol "T" merepresentasikan kedalaman dan keluasan kemampuan yang dimiliki oleh individu.

Pada bagian vertikal "T", individu memiliki keahlian mendalam dalam satu disiplin khusus. Ini bisa berupa keterampilan teknis, pengetahuan khusus, atau bakat tertentu yang menjadi keunggulan mereka di bidang tersebut. Sementara itu, pada bagian horizontal "T", individu memiliki pemahaman dan pengetahuan yang luas di berbagai bidang terkait yang mendukung bidang utama mereka.

Pentingnya Metode T-Shaped Skill dalam Dunia Kerja

Metode T-Shaped Skill memiliki beberapa manfaat yang signifikan dalam dunia kerja, di antaranya:

  1. Fleksibilitas: Kombinasi keterampilan mendalam dan luas memungkinkan individu untuk lebih fleksibel beradaptasi dengan perubahan lingkungan kerja dan tuntutan pekerjaan yang beragam.

  2. Inovasi: Pemahaman yang luas tentang berbagai bidang membuka peluang untuk menciptakan koneksi dan ide-ide baru yang inovatif.

  3. Kolaborasi: Metode T-Shaped Skill mendukung kolaborasi yang lebih baik antar tim dan departemen karena individu memiliki pemahaman yang lebih baik tentang berbagai aspek pekerjaan.

  4. Keunggulan Kompetitif: Keterampilan mendalam di bidang utama dan pengetahuan yang luas memberikan keunggulan kompetitif bagi individu dalam mencari peluang karir dan meningkatkan performa di tempat kerja.

Bagaimana Mengembangkan Metode T-Shaped Skill?

Berikut adalah beberapa langkah yang dapat diambil untuk mengembangkan metode T-Shaped Skill:

  1. Pilih Bidang Utama: Tentukan bidang utama yang ingin Anda kuasai dan pilihlah bidang yang sesuai dengan minat dan potensi Anda.

  2. Eksplorasi Bidang Terkait: Perluas pemahaman Anda dengan mengeksplorasi berbagai bidang terkait yang relevan dengan bidang utama Anda. Ini bisa melalui membaca buku, mengikuti pelatihan, atau bergabung dalam proyek lintas bidang.

  3. Praktek dan Pengalaman: Terus mengasah keterampilan mendalam Anda dalam bidang utama dengan berlatih dan mendapatkan pengalaman praktis.

  4. Belajar dari Orang Lain: Jalin koneksi dengan orang-orang yang memiliki keahlian berbeda dan pelajari dari pengalaman mereka.

  5. Jadilah Pembelajar Seumur Hidup: Dunia terus berkembang, jadi teruslah belajar dan mengembangkan kemampuan Anda sesuai kebutuhan.

Kesimpulan

Metode T-Shaped Skill adalah pendekatan yang kuat untuk mengembangkan keterampilan profesional yang dapat membawa kesuksesan di dunia kerja yang kompetitif saat ini. Kombinasi kemampuan mendalam di bidang utama dengan pemahaman yang luas di berbagai bidang terkait dapat memberikan fleksibilitas, inovasi, dan keunggulan kompetitif. Penting untuk terus mengasah dan mengembangkan keterampilan kita, serta selalu siap untuk belajar dan beradaptasi dengan perubahan yang terjadi di lingkungan kerja. Dengan demikian, kita dapat mencapai potensi penuh kita dan berkontribusi secara positif dalam karir dan lingkungan kerja.

Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun