Nah itu adalah macam macam pola atau gaya dalam kepemimpinan. Berorganisasi dapt mengembangkan diri secara otomatis dengan diserbu oleh banyaknya macam problem yang sebelumnya belum  pernah kita hadapi.
Menurut kalian apa gaya kepemimpinan yang paling tepat di terapkan dalam organisasi atau suatu kegiatan? Kalian akan menemukan jawabanya saat kalian terjun langsung memimpin. Jangan takut, jangan merasa insecure karena semua itu perlu proses. Pemimpin yang baik tak hanya baik di dalam mengatur massa, namun juga yang mampu dan ikhlas mengintropeksi diri saat ada kekurangan. Sekian artikel dari saya, semoga artikel barusan dapat membawa manfaat bagi banyak orang.
Oleh: Amalia Mufiidah
Kelompok: Polygon
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
