Mohon tunggu...
Alfiandi Mulyadih
Alfiandi Mulyadih Mohon Tunggu... Desainer - Service Food Beverages dan Freelancer Desain Grafis Digital Printing

Saya adalah Mahasiswa Jurusan Sastra Indonesia di Universitas Pamulang.

Selanjutnya

Tutup

Worklife

Perbedaan Boss dan Leader dalam Suatu Perusahaan

6 April 2022   10:24 Diperbarui: 6 April 2022   12:49 451
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Sebaliknya, seorang leader atau pemimpin bekerja dengan cara mengajak dan memotivasi anggota tim. Ia terlibat dalam pekerjaan serta memimpin di depan untuk memberi contoh bagi yang lain.

Boss menakuti, leader menyemangati

Boss cenderung mengendalikan tim dengan cara menciptakan ketakutan, misalnya dengan sanksi, agar bawahan tetap tunduk pada atasan. Boss ingin memastikan setiap orang dalam tim tidak melanggar perintah.

Pemimpin atau leader cenderung menyemangati tim dan menghargai setiap peran serta kontribusi dari individu masing-masing. Ia menginginkan karyawan punya inisiatif yang selaras dengan nilai-nilai kelompok dalam mencapai tujuan bersama.

Demikianlah diatas paparan singkat tentang perbedaan boss dan leader dari segi pengertian, karakter, sampai cara kerjanya. Semoga di masa depan kita semua bisa menjadi pemimpin dan panutan yang untuk tim ya!.

Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun