Menjelang bonus demografi 2030, penerapan strategi ini akan memastikan bahwa perusahaan tetap relevan dan kompetitif, serta mampu memenuhi harapan karyawan dan calon karyawan di pasar tenaga kerja yang semakin dinamis.
Dengan fokus pada strategi pemantauan pasar secara berkala, perusahaan dapat mempersiapkan diri untuk menyambut era bonus demografi dengan langkah yang tepat, meningkatkan kepuasan karyawan, dan mendukung pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan. Wallahu A'lam.
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!