Mohon tunggu...
Agung MSG
Agung MSG Mohon Tunggu... Wiraswasta - Wiraswasta

Hidup untuk mengasihi, menyayangi, berbagi, dan berkarya mulia. @agungmsg #haiedumain

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Rahasia Kepemimpinan Efektif: Menguasai Aturan 80/20 untuk Kesuksesan Gemilang

24 Juni 2024   10:40 Diperbarui: 24 Juni 2024   10:57 128
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

4. Transformasi: 80% Inovasi, 20% Implementasi

Di dunia yang terus berubah, inovasi adalah kunci untuk bertahan dan berkembang. Fokuskan 80% energi Anda pada inovasi -- mencari cara baru dan kreatif untuk menyelesaikan masalah dan memenuhi kebutuhan pasar. Implementasi hanyalah 20% dari persamaan ini karena inovasi yang baik akan mengarahkan implementasi yang lebih mudah dan sukses.

5. Keputusan: 80% Analisis, 20% Intuisi

Keputusan yang baik didasarkan pada analisis yang kuat. Sebagai pemimpin, Anda harus mengalokasikan 80% waktu Anda untuk menganalisis data dan informasi sebelum membuat keputusan. Intuisi tetap penting dan harus diandalkan dalam situasi tertentu, tetapi keputusan yang diinformasikan oleh data akan lebih akurat dan berdampak positif.

6. Kompetisi: 80% Strategi, 20% Eksekusi

Dalam menghadapi persaingan, strategi adalah segalanya. Fokus 80% pada pengembangan strategi kompetitif yang kuat akan menentukan keberhasilan Anda. Eksekusi tentu penting, tetapi tanpa strategi yang tepat, eksekusi akan kurang efektif.

7. Resiliansi: 80% Adaptasi, 20% Ketahanan

Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan adalah salah satu kunci keberhasilan. 80% dari resiliensi harus diarahkan pada kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan. Ketahanan adalah penting, tetapi adaptasi yang cepat dan efektif akan membawa organisasi Anda melewati masa-masa sulit.

8. Tanggung Jawab: 80% Komitmen, 20% Akuntabilitas

Komitmen dari para pemimpin dan karyawan adalah faktor utama dalam mencapai tujuan organisasi. Fokuskan 80% pada komitmen untuk memastikan bahwa setiap orang bertanggung jawab terhadap tugas mereka. Akuntabilitas membantu, tetapi tanpa komitmen, akuntabilitas tidak akan cukup untuk mendorong kinerja yang tinggi.

9. Kemenangan: 80% Persiapan, 20% Peluang

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun