Mohon tunggu...
Abdul Mutolib
Abdul Mutolib Mohon Tunggu... Guru - Pendidik dan pegiat literasi

Penulis buku teks pembelajaran di beberapa penerbit, pegiat literasi di komunitas KALIMAT

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Skill Kepemimpinan, Seberapa Penting Sih?

24 Oktober 2020   05:28 Diperbarui: 16 Desember 2020   09:08 402
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Kadang kita mengira bahwa kepemimpinan pada diri seseorang  muncul sebagai bakat alami. Padahal sebenarnya skill kepemimpinan lebih banyak diperoleh oleh seseorang melalui latihan terus menerus. Hal yang paling utama dilakukan untuk melatih jiwa dan keterampilan memimpin adalah melibatkan diri dalam kegiatan atau kerja kolektif dan belajar mengemban suatu tanggung jawab. 

Secara spesifik ada beberapa kebiasaan yang seyogyanya kita lakukan untuk melatih skill kepemimpinan, antara lain; 

1. Biasakan mendengar dan menghargai pendapat orang lain. 

Di antara keterampilan yang penting dalam kepemimpinan adalah kemampuan mendengar dan menghargai pendapat orang lain, meskipun pendapat itu bertolak belakang dengan yang kita yakini. 

2. Biasakan untuk memiliki kesadaran situasional. 

Kesadaran situasional (situational awareness) adalah suatu kesadaran untuk bisa memahami dan peka terhadap keadaan yang ada di sekitar kita. Menurut Endsley kesadaran situasional sangat penting di dalam konteks pengambilan keputusan. Tiga kebiasaan situational awareness adalah mengamati, memahani secara utuh, dan memperkirakan kemungkinan apa yang akan terjadi. 

3. Biasakan menjadi inspirasi bagi orang lain.

Berlatih memberi motivasi dan dukungan kepada orang lain sangat penting. Biasakan memberi nasihat atau wawasan kepada teman yang membutuhkan   dan jangan malu mengeluarkan kata-kata inspiratif untuk orang lain. 

4. Biasakan menyelesaikan permasalahan

 Kehidupan tidak lepas dari masalah dan konflik. Keduanya pasti ada di sekitar kita. Biasakan menyelesaikan masalah yang terjadi pada kita atau berkontribusi menyelesaikan masalah yang dihadapi orang-orang di sekitar kita. Hal ini akan meningkatkan kemampuan dalam menyelesaikan masalah yang sangat dibutuhkan dalam kepemimpinan. 

Dengan demikian  setiap orang yang ingin sukses penting untuk memikiki skill kepemimpinan, dan setiap orang bisa berlatih untuk memperolehnya.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun