Lamaran Pekerjaan

Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen tertulis yang digunakan oleh seseorang untuk mengajukan diri sebagai kandidat untuk suatu posisi pekerjaan di sebuah perusahaan atau organisasi. Surat ini berisi informasi tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan motivasi pelamar dalam mengisi posisi tersebut. Surat lamaran pekerjaan juga bisa mencantumkan alasan mengapa pelamar tertarik pada posisi dan perusahaan yang dituju serta bagaimana pelamar dapat memberikan kontribusi kepada perusahaan tersebut. Tujuan utama surat lamaran pekerjaan adalah meyakinkan pihak perekrut bahwa pelamar adalah kandidat yang sesuai untuk posisi yang diinginkan.