Saat ini banyak perusahaan yang mempunyai program pelatihan yang dikhususkan untuk membentuk serta mencetak pemimpin perusahaan dimasa yang akan datang. Program itu adalah management trainee atau biasa disingkat dengan MT.
Apa Itu Management Trainee ?
Management trainee merupakan program pelatihan khusus yang diberikan kepada karyawan baru yang telah direkrut secara khusus untuk diberikan pemahaman terkait company profile perusahaan, ruang lingkup bisnis perusahaan, proses produksi perusahaan hingga management perusahaan.
Bagi para fresh graduate, program ini sangat diminati. Bagaimana tidak, para lulusan program MT ini biasanya akan menduduki posisi penting di perusahaan seperti supervisor, asisten manager, manager dan seterusnya. Hal itulah yang menjadikan program ini tak pernah sepi peminat sehingga perusahaan harus melakukan seleksi yang sangat ketat terhadap kandidat yang ingin direkrutnya.
Melalui program ini, tim rekruitmen akan melihat kemampuan, kepribadian, karakter, minat dan bakat dari para peserta. Peserta yang memiliki kualitas/kemampuan yang sesuai kualifikasi perusahaanlah yang berhak lulus dari program ini. Jadi bisa dikatakan seseorang yang mengikuti program ini belum tentu bisa lulus dari pelatihan MT itu sendiri.
Baca Juga :
- Pengertian dan Contoh Soal Tes Psikotes Kerja dan Tips Mengerjakannya
- Persiapkan Diri Dalam Menghadapi Tes Interview Kerja Serta Tips Menjawabnya
- Mengenal Tentang Jurusan / Program Studi S1 (Strata 1) Ilmu Peternakan. Mata Kuliah, Kampus dan Prospek Kerjanya
Setiap perusahaan memiliki nama yang berbeda-beda untuk program MT ini. Ada yang menuliskan management trainee, management trainee program, trainee program, management development program, marketing development program, officer development program dan lainnya. Meskipun namanya berbeda-beda tetapi secara konsep tetaplah sama.
Melalui program ini, para peserta akan dilatih tentang prosedur operasional, membuat perencanaan kerja, pengawasan kegiatan operasional, management resiko perusahaan hingga rencana manajerial.
Para peserta akan dididik dengan 2 metode. Metode pertama belajar didalam kelas atau yang biasa dikenal dengan sebutan in class training (ICT). Metode kedua belajar langsung (praktek kerja) dilapangan sesuai dengan aktivitas perusahaan atau dikenal sebagai On Job Training (OJT).Â
Standarisasi Program Management Trainee
