Manajemen kualitas yang efektif melibatkan identifikasi standar kualitas yang relevan, pemenuhan atau kelebihan dari harapan stakeholder, dan pengawasan proses yang digunakan untuk mencapai hasil tersebut. Hal ini dapat mengurangi pengulangan pekerjaan, meningkatkan produktivitas, dan mengurangi biaya.
Meningkatkan Kinerja Melalui Pemberdayaan SDM:
Pemberdayaan SDM melalui pelatihan dan motivasi dapat meningkatkan kinerja dan produktivitas. Hal ini melibatkan peningkatan kemampuan SDM dalam menguasai teknologi dan berkomunikasi serta berkoordinasi dalam pengelolaan proyek.
Dengan menerapkan strategi-strategi ini, manajer proyek dapat meningkatkan kualitas dan efektivitas proyek, serta memastikan bahwa proyek diselesaikan dengan sukses dan efisien.
