Chairul Tanjung adalah seorang pemimpin dan pengusaha yang sangat sukses. Beliau lahir di Jakarta 16 Juni 1962. Beliau sangat menginspirasi banyak orang karena kegigihan dan keberaniannya untuk meraih kesuksesan. Walaupun banyak kesulitan yang dilalui beliau tidak pernah menyerah. Selain itu juga Chairul Tanjung menginspirasi anak muda untuk berinvestasi.
Chairul Tanjung disebut "anak singkong yang sukses" karena dulunya lahir di keluarga yang ekonominya kurang mencukupi. Tetapi, beliau sangat gigih hingga mampu menempuh pendidikan yang tinggi. Beliau berkuliah di Universitas Indonesia jurusan Kedokteran Gigi. Pada tahun 1984 beliau mendapatkan predikat mahasiswa teladan di Universitas Indonesia.Â
Saat berkuliah Chairul Tanjung tertarik dengan dunia bisnis. Bahkan bersedia untuk berjualan buku dan kaos saat masih kuliah tanpa ada rasa malu. Kegigihan inilah yang sangat menginspirasi banyak orang. Bahwa apapun yang terjadi dalam hidup harus tetap bersemangat walaupun lahir di keluarga yang sederhana.
Bisa dibilang Chairul Tanjung adalah pemimpin yang hebat. Karena ciri kempemimpinan yang berani mengambil risiko, tegas, inovatif, serta kreatif. Keberanian untuk mengambil risiko selalu penting untuk menjalani kehidupan yang memuaskan dan bermanfaat. Pemimpin yang efektif dapat menciptakan masa depan dengan terus bergerak maju, dalam menghadapi ketidakpastian, dengan mengambil risiko dan bersedia bertindak dengan penuh keberanian.
Ditengah kompetisi bisnis yang sengit dan semakin kompetitif, gaya kepemimpinan yang diterapkan menjadi salah satu tujuan untuk menyikapi perkembangan zaman, yang saat ini teknologi semakin canggih yang memudahkan manusia untuk mengakses berbagai macam situs bisnis. Bisa dilihat bahwa Chairul Tanjung mampu menciptakan perubahan yang signifikan di dalam perusahaan yang beliau pimpin. Beliau mampu untuk terus menciptakan inovasi-inovasi terbaru yang membuat bisnis nya semakin berkembang.
Chairul Tanjung adalah pemimpin sejati, bersedia melangkah melalui ketakutan yang dipelajari ini untuk menerima tanggung jawab, membuat perubahan, mengambil risiko mengutarakan pikiran, dan berjuang untuk apa yang diyakini. Chairul Tanjung merupakan CEO CT Corp, dengan gaya kepemimpinannya beliau bersedia berkeliling Indonesia untuk bertemu dengan semua karyawannya. Tidak semua pemimpin seperti Chairul Tanjung maka itulah yang menjadi ciri khas beliau tetap rendah hati dengan siapapun.
Selain itu juga beliau merupakan seorang pemimpin yang adil dan bijaksana. Beliau sangat peduli terhadap orang lain. Kepedulian dan kredibilitas yang dimiliki ini lah, yang membuat beliau memiliki ciri khas gaya kepemimpinan, bisa dilihat dari bagaimana cara beliau mengimplementasikan ide atau gagasan, selalu membuat perubahan yang signifikan, kemudian dilihat dari banyaknya program yang diterapkan, lalu dilihat dari bagaimana cara beliau memimpin, dll.
Tidak semua orang memiliki keberanian, tapi seorang Chairul Tanjung mempunyai keberanian dalam dirinya dan pastinya beliau orang yang tegas. Chairul Tanjul memimpin dengan keberanian sehingga dapat membuat perbedaan yang nyata dalam pekerjaan dan berpengaruh pada perusahaan yang beliau pimpin, bersedia untuk terus melangkah lebih maju dan mengambil tanggung jawab pribadi.Â
Chairul Tanjung selalu menciptakan ide atau gagasan baru, terus berinovasi dan menciptakan peluang untuk membuat perbedaan pada perusahaannya. Tidak hanya berani menciptakan peluang dan inovasi, tetapi juga harus berani untuk memulai perubahan, melanggar tradisi, melawan arus, mengurangi batasan, dll.
