YUDYA PRATIDINA MARHAENIS! Undang-Undang Cipta Kerja atau yang lebih dikenal dengan istilah Omnibus Law telah menjadi topik kontroversial di Indonesia
Ke depan akan makin banyak buruh perempuan yang menjadi korban praktek staycation dengan bos pabrik sebagai syarat perpanjangan kontrak tahunan.
Perppu Cipta Kerja hingga sekarang masih dipermasalahkan oleh sejumlah serikat pekerja
kisah seorang supir busway yang bekerja tahunan tapi tak jelas nasibnya
UU Ciptaker: Pekerja Kontrak dan Upah
Berstatus pekerja kontrak tentu tidak diharapkan oleh hampir semua pekerja
Menurut Undang-undang ketenagakerjaan, hubungan kerja terjadi karena adanya perjanjian kerja antara pengusaha dan pekerja/buruh.
Bahwa data pribadi seseorang, seperti data yang tertera pada Kartu Tanda Penduduk (KTP), nomor hape, nomor rekening bank, nomor kartu kredit, alamat s
Sejak berkembangnya Teknologi Digital dan Revolusi Industri 4.0 menimbulkan jenis pekerjaan baru yang bersifat tidak tetap dan membutuhkan pekerja unt
Bagi pada pekerja kontrak, aturan baru dari Omnibus law Cipta Kerja ini, boleh dikatakan sebagai "buah manis", atau sesuatu yang sangat menjanjikan ba
Apa akibat hukum apabila karyawan kontrak "resign" sebelum habis masa waktu PKWT-nya?
