Komunikasi internal merupakan salah satu aspek penting dalam pengelolaan organisasi. Dengan adanya komunikasi yang efektif, organisasi dapat meningkat
Menguatkan komunikasi internal di perguruan tinggi bukan hanya tentang berbagi informasi, tapi membangun budaya mutu yang berkelanjutan.
Komunikasi internal dapat berperan penting dalam penyelesaian konflik yang tentunya tak dapat terhindari dalam organisasi
