Penelitian seputar desain pekerjaan menunjukkan bahwa tugas sederhana pun dianggap lebih bermakna ketika kebutuhan psikologis kita terpenuhi.
Salah satu cara efektif untuk melakukannya adalah melalui percakapan terpandu secara berkala dengan bawahan langsung Anda
Pelajaran dalam membangun dialog antara Top Leader dengan insan perusahaan